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第1篇
一、引言
应急预案制度是组织应对突发事件、保障人员生命财产安全、维护社会稳定的重要手段。为了确保应急预案制度的科学性、实用性和有效性，提高应对突发事件的能力，本制度对应急预案的编制、实施、演练和考核等方面进行规范。
二、考核目的
1.评估应急预案的编制质量，确保应急预案的科学性、针对性和实用性。
2.检验应急预案的实施效果，提高组织应对突发事件的能力。
3.促进应急预案的持续改进，提升组织整体应急管理水平。
三、考核原则
1.客观公正：考核过程应客观公正，确保考核结果的准确性。
2.全面覆盖：考核内容应全面覆盖应急预案的编制、实施、演练和考核等环节。
3.持续改进：通过考核
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