电网应急日常管理制度.docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强电网应急管理工作，提高电网安全稳定运行水平，保障电力供应，确保人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国突发事件应对法》等法律法规，结合本地区电网实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本地区电网应急管理工作，包括电网应急响应、应急演练、应急物资储备、应急信息报送、应急队伍建设等方面。

第三条电网应急管理工作遵循以下原则：

（一）预防为主，防治结合；

（二）统一领导，分级负责；

（三）快速反应，协同应对；

（四）信息公开，社会参与。

第二章组织机构及职责

第四条成立电网应急指挥部，负责本地区电网应急工作的组织、协调和指挥。

第五条电网应急指挥部组成如下：

（一）指挥长：由电力公司总经理担任；

（二）副指挥长：由电力公司副总经理、安全总监担任；

（三）成员：由电力公司相关部门负责人及专家组成。

第六条电网应急指挥部职责：

（一）制定电网应急管理制度和应急预案；

（二）组织应急演练，提高应急处置能力；

（三）组织应急物资储备，确保应急物资充足；

（四）组织应急信息报送，及时掌握电网运行状况；

（五）组织应急队伍建设，提高应急处置队伍素质；

（六）协调相关部门和单位，共同应对电网突发事件。

第七条电网应急指挥部下设办公室，负责日常应急管理工作。

第八条电网应急办公室职责：

（一）贯彻执行电网应急管理制度和应急预案；

（二）收集、整理、分析电网运行数据，及时掌握电网运行状况；

（三）组织应急信息报送，确保信息畅通；

（四）组织应急物资储备，定期检查物资完好情况；

（五）组织应急演练，评估演练效果；

（六）负责应急队伍建设，开展业务培训。

第三章应急响应

第九条电网应急响应分为四个等级：一般响应、较大响应、重大响应和特别重大响应。

第十条一般响应：针对电网发生一般性故障，能够迅速恢复正常供电的，采取一般响应措施。

第十一条较大响应：针对电网发生较大故障，可能影响局部供电的，采取较大响应措施。

第十二条重大响应：针对电网发生重大故障，可能影响较大范围供电的，采取重大响应措施。

第十三条特别重大响应：针对电网发生特别重大故障，可能造成大面积停电的，采取特别重大响应措施。

第十四条应急响应程序：

（一）发现电网故障，立即启动应急响应程序；

（二）应急指挥部根据故障情况，确定响应等级；

（三）应急指挥部下达应急响应命令，启动应急预案；

（四）应急队伍按照预案要求，迅速开展应急处置工作；

（五）故障排除后，应急指挥部组织评估，恢复电网正常运行。

第四章应急演练

第十五条定期组织开展电网应急演练，提高应急处置能力。

第十六条应急演练分为以下类型：

（一）综合应急演练；

（二）专项应急演练；

（三）桌面演练。

第十七条应急演练程序：

（一）制定演练方案，明确演练目的、内容、时间、地点、参演人员等；

（二）组织参演人员培训，熟悉演练方案和应急处置流程；

（三）按照演练方案，组织开展演练；

（四）演练结束后，组织评估，总结经验教训。

第五章应急物资储备

第十八条建立健全电网应急物资储备制度，确保应急物资充足。

第十九条应急物资储备包括以下内容：

（一）应急发电设备；

（二）应急抢修工具；

（三）应急通信设备；

（四）应急防护用品；

（五）其他应急物资。

第二十条应急物资储备管理：

（一）建立应急物资储备台账，定期检查物资完好情况；

（二）定期更新应急物资，确保物资质量；

（三）应急物资储备地点应选择交通便利、安全可靠的地方；

（四）应急物资储备设施应满足储存、运输、分发等要求。

第六章应急信息报送

第二十一条建立健全电网应急信息报送制度，确保信息畅通。

第二十二条应急信息报送内容：

（一）电网故障情况；

（二）应急处置情况；

（三）应急物资储备情况；

（四）其他需要报送的信息。

第二十三条应急信息报送程序：

（一）发现电网故障，立即向应急指挥部报告；

（二）应急指挥部接到报告后，及时向相关部门和单位通报；

（三）应急指挥部组织评估，提出处置措施；

（四）应急指挥部向上一级应急指挥部报告。

第七章应急队伍建设

第二十四条加强电网应急队伍建设，提高应急处置能力。

第二十五条应急队伍建设包括以下内容：

（一）组建应急抢修队伍；

（二）组建应急通信队伍；

（三）组建应急医疗队伍；

（四）组建应急物资保障队伍。

第二十六条应急队伍建设管理：

（一）定期组织应急队伍培训，提高队伍素质；

（二）建立健全应急队伍管理制度，明确职责分工；

（三）加强应急队伍考核，确保队伍战斗力。

第八章附则

第二十七条本制度由电网应急指挥部负责解释。

第二十八条本制度自发布之日起施行。

电网应急日常管理制度（完）

注：本制度仅为示例，具体内容需根据实际情况进