原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
第PAGE页共NUMPAGES页
C证持证人员动态考核与退出机制研究
一、单选题（共10题，每题2分）
1.在C证持证人员动态考核中，以下哪项不属于考核的基本要素？（）
A.专业技能测试
B.工作表现评估
C.职业道德审查
D.个人生活状况
2.动态考核周期通常设定为多久一次？（）
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
3.考核结果为“不合格”的C证持证人员，可能面临哪种处理？（）
A.立即注销证书
B.限期整改后再次考核
C.直接降级
D.免去考核责任
4.在考核机制中，以下哪项属于主观评价内容？（）
A.操作技能考核成绩
B.工
文档评论（0）