2022年事业单位分类招聘考试综合应用能力类模拟卷评分.pdfVIP

2022年事业单位分类招聘考试

综合应用能力（A类）模拟卷

评分

【任务】

假如你是Y区应急综合助理小吕，请根据背景材料完成下列

任务：

⼀、你正在为新入职员⼯培训新课程准备课件，请结合材料⼆，归纳“2021年中

心应急⼯作发展成效”部分的主要内容。（30分）

要求：准确、全面，条理清晰，不超过250字。

【评分】

1.工作方法创新。（分）创新推出“春夏秋冬四季安全生产工作法”。（分）

13

2.联动机制完善。（分）建立道路交通应急救援联动工作机制，提升救援保障能

1

力。（分）

3

应急队伍充实。（分）专业和社会救援队伍壮大；（分）组织参与业务培训、

3.12

技能竞赛，提升技能水平。（分）

2

4.救援更齐全。（分）加大投入，配备各类救援。（分）

13

5.管理增强。（分）依托信息系统，开展应急资源普查，统筹应急预案体

1

系建设。（分）

3

6.安全隐患减少。（分）加强全环节，深化重点行业，开展专项行动，

1

有效遏制防范事故。（分）

4

7.宣教成果突出。（分）开展线上线下宣教活动，鼓励，提升民众安全意识，

1

营造安全氛围。（分）

3

【参】

1.工作方法创新。创新推出“春夏秋冬四季安全生产工作法”。2.联动机制完善。

建立道路交通应急救援联动工作机制，提升救援保障能力。3.应急队伍充实。专业和社

会救援队伍壮大；组织参与业务培训、技能竞赛，提升技能水平。4.救援更齐全。

加大投入，配备各类救援。5.管理增强。依托信息系统，开展应急资源

综合应用能力（A类）第1页共6页

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ComprehensiveApplicationAbility