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2025年超星尔雅学习通《企业风险管控与内部控制实践》章节测试题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.企业风险管控的首要步骤是（）

A.风险识别

B.风险评估

C.风险应对

D.风险监控

答案：A

解析：企业风险管控是一个系统性的过程，主要包括风险识别、风险评估、风险应对和风险监控四个步骤。其中，风险识别是首要步骤，只有准确识别出企业面临的各种风险，才能进行后续的风险评估和应对措施制定。风险评估是在风险识别的基础上，对风险发生的可能性和影响程度进行评估，为风险应对提供依据。风险应对是根据风险评估的结果，采取相应的措施来降低风险发生的可能性和影响程度。风险监控是对风险应对措施的效果进行持续监控，确保风险得到有效控制。

2.内部控制的根本目标是（）

A.提高经营效率

B.保障资产安全

C.遵守法律法规

D.促进企业发展

答案：B

解析：内部控制的根本目标是保障企业资产安全，防止资产流失、损坏或被滥用。内部控制通过建立健全的制度、流程和措施，确保企业资产得到有效保护和管理。提高经营效率、遵守法律法规和促进企业发展是内部控制的重要目标，但保障资产安全是内部控制的根本目标。

3.风险管理的核心要素不包括（）

A.风险识别

B.风险评估

C.风险控制

D.风险奖励

答案：D

解析：风险管理的核心要素主要包括风险识别、风险评估和风险控制三个方面。风险识别是指发现和识别企业面临的各种风险；风险评估是指对风险发生的可能性和影响程度进行评估；风险控制是指采取相应的措施来降低风险发生的可能性和影响程度。风险奖励不属于风险管理的核心要素，风险管理更注重于识别、评估和控制风险，以降低风险对企业的不利影响。

4.企业内部控制体系通常包括（）

A.组织架构

B.业务流程

C.信息系统

D.以上都是

答案：D

解析：企业内部控制体系是一个综合性的系统，通常包括组织架构、业务流程、信息系统等多个方面。组织架构是内部控制体系的基础，通过明确各部门的职责和权限，确保内部控制措施得到有效执行；业务流程是内部控制体系的核心，通过规范业务流程，确保各项业务活动在可控范围内进行；信息系统是内部控制体系的重要支撑，通过信息系统的支持，提高内部控制效率和效果。因此，企业内部控制体系通常包括组织架构、业务流程、信息系统等多个方面。

5.风险评估的基本方法包括（）

A.定性评估

B.定量评估

C.混合评估

D.以上都是

答案：D

解析：风险评估的基本方法主要包括定性评估、定量评估和混合评估三种。定性评估是指通过专家经验、直觉判断等方法对风险进行评估；定量评估是指通过数学模型、统计分析等方法对风险进行评估；混合评估是指将定性评估和定量评估相结合，综合运用多种方法对风险进行评估。因此，风险评估的基本方法包括定性评估、定量评估和混合评估三种。

6.内部控制缺陷通常分为（）

A.设计缺陷

B.运行缺陷

C.以上都是

D.以上都不是

答案：C

解析：内部控制缺陷通常分为设计缺陷和运行缺陷两种。设计缺陷是指内部控制制度在设计上存在不足，无法有效防止或发现错误和舞弊；运行缺陷是指内部控制制度在执行过程中存在不足，无法有效防止或发现错误和舞弊。因此，内部控制缺陷通常分为设计缺陷和运行缺陷两种。

7.企业风险管理策略通常包括（）

A.风险规避

B.风险转移

C.风险减轻

D.以上都是

答案：D

解析：企业风险管理策略通常包括风险规避、风险转移、风险减轻等多种策略。风险规避是指通过放弃或减少某些业务活动来避免风险；风险转移是指通过购买保险、签订合同等方式将风险转移给第三方；风险减轻是指通过采取各种措施来降低风险发生的可能性和影响程度。因此，企业风险管理策略通常包括风险规避、风险转移、风险减轻等多种策略。

8.内部控制的有效性取决于（）

A.组织文化

B.管理层承诺

C.员工素质

D.以上都是

答案：D

解析：内部控制的有效性取决于多个因素，包括组织文化、管理层承诺、员工素质等。组织文化是内部控制体系的基础，良好的组织文化能够促进内部控制的有效实施；管理层承诺是内部控制体系的关键，管理层的高度重视和支持是内部控制有效性的重要保障；员工素质是内部控制体系的重要支撑，员工的业务能力和职业道德水平直接影响内部控制的效果。因此，内部控制的有效性取决于组织文化、管理层承诺、员工素质等多个因素。

9.风险监控的主要内容包括（）

A.风险状况变化

B.控制措施有效性

C.风险管理目标实现情况

D.以上都是

答案：D

解析：风险监控的主要内容包括风险状况变化、控制措施有效性、风险管理目标实现情况等多个方面。风险状况变化是指对风险发生的可