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自《关于全面推进中小学教师“县管校聘”管理改革的实施方案》发布以来,我校积极响应,在学校党委的引领下,扎实推进此项改革工作,现已圆满收官。此次改革显著优化了师资配置,极大地激发了教师队伍的活力,为学校迈向高质量发展注入了强劲动力。现将我校“县管校聘”工作开展情况详细总结如下:
一、前期筹备:统一思想,凝聚力量
在接到上级通知后,学校迅速组建了以校长为组长的“县管校聘”工作领导小组。领导小组深入研究政策,结合学校实际,精心制定了详尽的工作实施方案与流程,确保改革工作有章可循。
为推动改革深入人心,学校组织召开了全体教职工动员大会。会上,校长从政策背景、改革意义以及实施步骤等多个维度,对“县管校聘
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