讲座-A1集团战略规划系统方法学习文档.ppt

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2004年4月25日保密文件版权所有*目录1现有业务/新业务的选择和定位方法2战略目标制定方法3战略措施制定方法4战略计划制定方法5职能战略制定方法2004年4月25日保密文件版权所有*人力资源规划是保障屯河节水科技战略目标顺利实现的重要环节节水技术人才规划根据企业发展,不断引进节水技术人才与国内外科研机构合作,聘请节水专家作为企业顾问节水营销人才规划外部招聘和内部培养一批高水平的营销专业人才充实节水市场部和节水销售公司外部招聘和内部培养一批高水平的大包工程项目经理建立以岗位贡献和业绩导向的薪酬制度建立绩效导向的员工绩效考核方案完

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