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演讲人：日期:性格色彩分析培训大纲
目录CATALOGUE01理论框架概述02识别方法03沟通策略04应用场景05测评工具06实践训练
PART01理论框架概述
以热情、外向、乐观为核心特质，倾向于快速决策并注重人际互动，擅长激励他人但可能缺乏细节关注。以逻辑性、严谨性和完美主义为特征，偏好数据驱动决策，追求精确但可能过度批判或拖延行动。目标导向且行动力强，善于领导与解决问题，但可能忽视他人感受或团队协作需求。以耐心、包容和和谐为重，擅长倾听与调解冲突，但可能回避竞争或难以应对快速变化的环境。四色性格分类定义红色性格（表达型）蓝色性格（分析型）黄色性格（支配型）绿色性格（稳定型）
核心行为特
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