2025年超星尔雅学习通《企业文化价值引领与领导力传承实践》章节测试题库及答案解析.docx

2025年超星尔雅学习通《企业文化价值引领与领导力传承实践》章节测试题库及答案解析.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2025年超星尔雅学习通《企业文化价值引领与领导力传承实践》章节测试题库及答案解析

单位所属部门:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.企业文化价值引领的首要任务是()

A.建立完善的规章制度

B.提升员工福利待遇

C.明确核心价值观并传播

D.加强外部市场竞争

答案:C

解析:企业文化价值引领的核心在于确立企业的核心价值观,并通过各种渠道向内部员工传递,使之成为指导员工行为和决策的准则。建立规章制度、提升员工福利和加强市场竞争都是企业发展的手段,但并非价值引领的首要任务。只有明确了核心价值观并有效传播,才能确保企业在

您可能关注的文档

文档评论(0)

155****3233 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档