兼职合同协议2025年家政服务月嫂协议.docxVIP

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兼职合同协议2025年家政服务月嫂协议

甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就甲方聘请乙方提供家政服务月嫂服务事宜,经友好协商,达成以下协议:

第一条服务内容与期限

1.1乙方同意自2025年月日起,为甲方提供家政服务月嫂服务。

1.2服务期限自婴儿出生之日起至婴儿满个月(或具体日期:至2025年月日止),共计约天数/月数。

1.3服务地点为甲方位于市区路号的家庭。

1.4乙方主要服务内容包括但不限于:

4.1新生儿日常护理:包括但不限于婴儿洗澡、抚触按摩、脐带护理、臀部护理、拍嗝、换尿布等。

4.2婴儿喂养:协助或负责母乳喂养(若需)、冲调奶粉、喂食、观察喂养状况及拍嗝。

4.3婴儿睡眠监测与辅助:观察婴儿睡眠模式,创造适宜睡眠环境,协助哄睡。

4.4婴儿健康观察:监测婴儿体温、呼吸、精神状态、大小便规律及颜色,发现异常及时与甲方沟通。

4.5母婴清洁卫生:负责婴儿衣物、尿布、奶瓶、玩具等的清洗、消毒和整理;协助保持产妇个人区域的基本清洁。

4.6产妇护理辅助:在甲方同意的范围内,提供如观察产后恶露、协助产妇清洁、简单的心理疏导、母乳喂养指导等辅助性服务。

4.7家庭卫生:负责服务区域(主要为婴儿房、厨房、卫生间)的日常清洁维护,保持环境整洁。

4.8育儿知识传授:在服务过程中,向甲方传授基本的婴儿护理和育儿知识。

1.5服务时间安排:乙方实行24小时轮班制,每班小时,每日休息小时。甲方需保证乙方合理的休息时间。如有加班,双方另行协商确认。

第二条甲方的权利与义务

2.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务,并有权对乙方的工作进行必要的指导和监督。

2.2甲方应按时足额向乙方支付服务报酬。

2.3甲方应为乙方提供必要的居住条件(例如:独立房间、床铺、被褥、基本洗漱用品等)和必要的清洁工具。

2.4甲方应为乙方提供一日三餐(或注明是否包含乙方工作餐)。

2.5甲方应保证乙方在工作期间的人身安全,不得要求乙方从事超出合同约定范围的有害健康或安全的工作。

2.6甲方应要求乙方在提供服务前提供有效的健康证明(如健康证)。

2.7甲方应尊重乙方的人格尊严和隐私,不得侮辱、体罚乙方。

第三条乙方的权利与义务

3.1乙方有权获得合同约定的服务报酬和相关劳动保护。

3.2乙方应按照合同约定的服务内容、标准和时间,认真、负责地为甲方提供月嫂服务。

3.3乙方应具备并熟练掌握专业的月嫂护理技能,确保服务质量,对服务结果负责。

3.4乙方应爱护甲方的所有财产,如有损坏应照价赔偿。

3.5乙方应遵守甲方的合理规章制度和作息时间安排,保持良好的职业道德。

3.6乙方在服务期间不得私自接受其他任何形式的报酬或从事与合同约定无关的其他工作。

3.7乙方应严格遵守保密义务,不得泄露甲方家庭的任何隐私信息(包括但不限于家庭人员信息、财产状况、家庭事务等)。

3.8乙方应服从甲方基于安全和合理工作需求提出的合理工作安排。

第四条报酬与支付方式

4.1服务报酬标准:甲方同意按方式向乙方支付服务报酬。

4.1.1按小时计酬,每小时人民币元。

4.1.2按天计酬,每日人民币元。

4.1.3包干制,固定总金额人民币元。

4.2报酬包含:上述报酬包含/不包含乙方在服务期间的工作餐和住宿费用。

4.3支付周期:采用方式支付。

4.3.1按周支付:于每周日支付上一周的报酬。

4.3.2按月支付:于每月日支付上个月的报酬。

4.3.3服务结束后一次性支付:于服务最后一个工作日支付所有报酬。

4.4支付方式:甲方通过方式将报酬支付至乙方指定的银行账户或以现金方式支付。

4.4.1银行账户:户名,开户行,账号。

4.4.2现金支付:由甲方工作人员或指定人员当面支付。

4.5乙方需配合甲方完成必要的劳务报酬申报事宜(如涉及)。

第五条劳动保护与保险

5.1甲方应确保服务场所的环境符合国家关于安全、卫生的标准。

5.2甲方应为乙方在服务期间购买(如:意外伤害保险),相关费用由承担。

5.3乙方在服务过程中应注意自身安全,如发生意外,甲方应在合理范围内提供必要的协助,具体责任根据事故原因按法律规定处理。

第六条违约责任

6.1若甲方未按合同约定按时足额支付乙方报酬,每逾期一日,应按应付报酬的千分之向乙方支付违约金,但累计违约金不超过服务总报酬的%。

6.2若甲方违反合同约定,未提

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