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医联体背景下人才激励研究的相关概念与理论基础概述
1.1相关概念
1.1.1医联体
医联体是指在一定区域内,由一所三级医院联合若干不同层级、不同类型的医疗卫生机构联合组成的跨行政隶属关系、跨资产所属关系的区域医疗联合体[15]。按中西医划分,可以划分为中医医联体、西医医联体、中西医结合医联体等。目前学术界对于中医医联体并未形成统一的规范概念,综合现有文献与资料来看,中医医联体可定义为以城市三级中医医院为主导,区(县)中医院为枢纽、涵盖基层医疗卫生机构,以中医药为特色建立的集预防、治疗、康复于一体的医联体形式[16]。中医医联体在模式上与综合性医院牵头组建的
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