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第一部分;第一部分基础知识;第一章劳动法;第一节劳动法的概念和作用;第一节劳动法的概念和作用;集体合同制度的内容;第三节中国劳动法的发展;第四节我国劳动法的基本原则;劳动既是权利又是义务的原则;劳动既是权利又是义务的原则;偏重保护;第五节劳动法律关系;劳动法律关系的概念;劳动行政法律关系的主体;劳动行政法律关系的客体;第六节企业内部劳动规则;第六节企业内部劳动规则;第二章人力资源管理;第一节现代人力资源管理总论;第二节人力资源规划;第二节人力资源规划;第三节工作分析;第三节
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