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长春工业大学《人才测评理论与方法》2023-2024学年第一学期期末试卷.docVIP

长春工业大学《人才测评理论与方法》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc

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    长春工业大学

    《人才测评理论与方法》2023-2024学年第一学期期末试卷

    院(系)_______班级_______学号_______姓名_______

    题号

    一

    二

    三

    四

    总分

    得分

    批阅人

    一、单选题（本大题共30个小题，每小题1分，共30分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

    1、在人力资源规划中，对人力资源的供给进行预测时，以下哪种内部供给预测方法更注重员工的晋升和调动情

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