2025企业劳动合同协议书样本.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025企业劳动合同协议书样本

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

住址：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同协议书。本合同自年月日起至年月日止，期限为年个月。

第一条工作内容与职责

1.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，按时、保质、保量地完成本岗位（工种）所规定的工作任务。

1.3甲方可以根据乙方的工作表现、身体健康状况以及企业发展需要，经协商一致，调整乙方的工作岗位。调整后的岗位工资标准为元/月（或其他工资形式）。

第二条劳动报酬与社会保险

2.1乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成。其中，基本工资为元/月，绩效奖金按公司规定执行。

2.2甲方可根据公司经营状况和乙方的岗位变动，调整乙方的劳动报酬，调整后的劳动报酬仍需不低于当地最低工资标准。

2.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险费（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等），乙方应承担的部分由甲方从乙方工资中代为扣缴。

2.4甲方应为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例为%，其中乙方承担%，甲方承担%。

第三条工作时间与休息时间

3.1乙方的标准工作时间为每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时。具体工作时间根据甲方的规章制度执行。

3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或者安排补休。加班工资的计算方式按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行。

3.3乙方享有国家法定节假日，具体休假安排由甲方根据实际情况制定。

第四条劳动保护与劳动条件

4.1甲方应为乙方提供符合国家和地方政府规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，确保乙方在安全健康的环境下工作。

4.2乙方在劳动过程中应严格遵守甲方制定的各项规章制度和操作规程，避免发生工伤事故。

4.3乙方从事有职业危害的岗位工作的，甲方应定期为乙方进行健康检查，并承担相应的医疗费用。

第五条保险福利

5.1乙方患病或非因工负伤，在医疗期内，甲方应按照规定支付病假工资，病假工资不低于当地最低工资标准的%。

5.2乙方因工负伤或患职业病，甲方应按照工伤保险有关规定给予乙方医疗待遇和经济补偿。

5.3甲方应为乙方提供必要的培训机会，帮助乙方提升职业技能。

第六条劳动纪律

6.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务。

6.2乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的任何资料、设备、产品等外借他人或用于个人用途。

6.3乙方不得在工作时间内从事与工作无关的活动，不得在工作时间内外出从事个人业务或其他私利活动。

6.4乙方违反劳动纪律的，甲方可以根据规章制度对乙方进行相应的处罚，直至解除劳动合同。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容，并采用书面形式确认。

7.2在下列情况下，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）乙方被依法追究刑事责任的。

7.3在下列情况下，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的；

（4）甲方强迫乙方劳动的；

（5）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

7.4本合同期满，或者