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EHS事故案例分析面试题

一、单选题（每题2分，共10题）

背景：某化工企业位于广东省某工业园区，主要生产甲苯二异氰酸酯（TDI）。2023年5月，一名操作工在未佩戴防毒面具的情况下，清理反应釜内的残留物，突然出现剧烈咳嗽、呼吸困难等症状，随后被紧急送医。事故调查发现，该工器具未按规定进行维护保养，且员工未接受过相关安全培训。

1.该事故最可能属于以下哪种类型？

A.高处坠落事故

B.触电事故

C.职业中毒事故

D.物体打击事故

2.根据《职业病防治法》，该企业应承担的主要法律责任是？

A.责令限期改正，并罚款5万元

B.暂停生产，直至整改完成

C.承担刑事责任，吊销营业执照

D.免除责任，因员工个人操作失误

3.为预防类似事故，以下哪项措施最有效？

A.加强班前会，强调安全操作

B.安装自动报警系统，实时监测毒气浓度

C.为员工配备防毒面具，并定期检查

D.减少高毒作业工时，安排轮岗

4.该事故反映出企业哪方面管理存在严重缺陷？

A.设备维护管理

B.员工安全培训

C.应急预案制定

D.职业健康监护

5.若该企业未缴纳工伤保险费，事故发生后应如何处理？

A.由企业全额承担医疗费用

B.由员工个人承担医疗费用

C.由政府全额补贴医疗费用

D.由企业承担80%，员工承担20%

二、多选题（每题3分，共10题）

背景：某煤矿位于山西某县，2022年10月，因井下通风系统故障，导致局部瓦斯积聚。一名班长未按规定进行瓦斯检测，带领3名工人进入高危区域作业，最终引发爆炸，造成2人死亡、3人重伤。

6.该事故的直接原因可能包括哪些？

A.通风系统维护不到位

B.瓦斯检测仪失效

C.班长违章指挥

D.员工安全意识淡薄

7.根据《煤矿安全规程》，该企业可能面临哪些行政处罚？

A.责令停产整顿，罚款10万元

B.没收非法所得，并追究刑事责任

C.对主要负责人处以行政拘留

D.降低安全生产等级

8.为防止类似事故，应采取哪些安全措施？

A.安装瓦斯自动监测系统，并定期校验

B.严格执行“一炮三检”制度

C.加强班前安全确认，禁止违章作业

D.提高员工应急逃生能力培训

9.该事故暴露出企业管理中的哪些问题？

A.安全主体责任不落实

B.技术装备落后

C.培训考核流于形式

D.应急处置能力不足

10.根据《安全生产法》，以下哪些处罚适用于该企业？

A.责令限期改正，并处罚款

B.暂停项目审批，直至整改合格

C.对责任人处以罚款

D.直接吊销安全生产许可证

三、简答题（每题4分，共5题）

背景：某建筑工地位于上海，2023年7月，因脚手架搭设不规范，导致在施工过程中突然坍塌，造成5名工人坠落，其中2人死亡、3人重伤。事故调查发现，施工单位为压缩工期，违规使用劣质材料，且未安排专业人员进行验收。

11.简述该事故的主要责任方及其原因。

12.为防止类似事故，建筑企业应如何加强脚手架安全管理？

13.根据《建设工程安全生产管理条例》，施工单位应承担哪些法律责任？

14.简述事故调查报告应包含哪些主要内容。

15.企业如何通过文化建设提升员工安全意识？

四、案例分析题（每题10分，共2题）

背景：某食用油生产企业位于江苏某市，2022年12月，因储油罐未定期检维修，导致罐体腐蚀严重，在装油过程中发生泄漏，引发火灾，造成直接经济损失200万元。事故调查发现，企业为节省成本，长期未安排专业机构进行检测，且应急预案缺失。

16.请分析该事故的间接原因，并提出改进建议。

17.结合《危险化学品安全管理条例》，论述企业应如何完善风险管控措施。

答案与解析

一、单选题答案与解析

1.C

解析：操作工在接触TDI过程中出现中毒症状，属于职业中毒事故。选项A（高处坠落）、B（触电）、D（物体打击）与事故描述不符。

2.A

解析：根据《职业病防治法》第63条，企业未提供安全防护设施，导致员工中毒，应承担限期改正、罚款等责任。选项B（暂停生产）和C（刑事责任）需结合具体情节判断，选项D（免除责任）明显错误。

3.C

解析：防毒面具是直接防护措施，且定期检查能确保其有效性。选项A（班前会）和D（轮岗）属于间接管理手段，效果有限。

4.B

解析：员工未接受安全培训导致违章操作，反映出企业培训体系存在缺陷。选项A（设备维护）和C（应急预案）虽重要，但非直接原因。

5.A

解析：未缴纳工伤保险费，企业需承担全部医疗费用。选项B（员工承担）和D（分摊承担）不符合法律规定。

二、多选题答案与解析

6.A、B、C

解析：瓦斯积聚、检测失效、违章指挥是直接原因。选项D（安全意识淡薄）属于间接原因。

7.A、C

解析：根据