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2025企业短期用工合同协议书
本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：
甲方（用人单位）：
名称：
地址：
法定代表人：
联系方式：
乙方（员工）：
姓名：
性别：
身份证号码：
地址：
联系方式：
鉴于甲方因经营需要，需聘用乙方为其提供短期用工服务，乙方愿意为甲方提供相关劳动或服务。为明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：
第一条合同期限
本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止。若合同期满后，双方协商一致，可以续签合同。如续签合同，需在合同期满前日内以书面形式通知对方。
第二条工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务。
乙方的工作内容为：。
乙方的工作地点为：。
甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容，乙方应服从甲方的合理安排。
第三条工作时间和休息
乙方的工作时间为每天小时，每周工作天，具体工作时间由甲方安排。
甲方保证乙方每周至少休息天。
甲方安排乙方加班的，应依法支付加班报酬。加班需经甲方批准，并提前通知乙方。
第四条劳动报酬
乙方的劳动报酬为：
计时工资：每小时元；
计件工资：以完成为单位，每支付元；
其他形式：。
甲方应按月支付乙方劳动报酬，支付时间为每月日。
乙方的劳动报酬标准由甲乙双方协商确定，并根据乙方的工作表现和甲方的经营状况进行调整。
第五条社会保险和福利
甲方为乙方缴纳的社会保险包括：。
甲方为乙方缴纳的社会保险费用由甲方承担，具体缴纳标准按照国家法律法规执行。
乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于。
第六条劳动纪律
乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露甲方的任何confidentialinformation（机密信息）。
乙方不得利用职务之便谋取私利，不得损害甲方的合法权益。
乙方违反劳动纪律的，甲方有权依据规章制度进行处罚，直至解除合同。
第七条合同的变更、解除和终止
经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。变更的内容应以书面形式确认，并由双方签字盖章。
在合同期内，双方均可解除合同，但需提前通知对方。
合同解除或终止时，甲方应依法支付乙方经济补偿金（如有）。经济补偿金的支付标准和方式按照《中华人民共和国劳动合同法》执行。
合同终止后，乙方应办理工作交接手续，甲方应为乙方提供解除或终止劳动合同的证明，以及其他依法应当转移的文件。
第八条违约责任
任何一方违反本合同约定的义务，均应承担违约责任。
甲方未按照约定支付劳动报酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬。
乙方违反劳动纪律或严重失职，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿，并解除合同。
第九条争议解决
本合同履行过程中发生争议的，双方应协商解决。
协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。
第十条其他条款
本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：
法定代表人或授权代表签字：
日期：年月日
乙方（签字）：
日期：年月
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