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飞行员职业生涯管理与持续教育体系建设

引言

根据飞行员培养与选拔的实施效果，定期对现有的选拔与培养方案进行优化与调整。通过市场调研与行业发展动态，结合飞行员选拔培养的实际需求，及时更新培训内容、考核标准及培养周期，确保人才培养体系始终符合行业发展方向和技术要求。

随着飞行技术的不断进步，飞行员的持续教育和技能提升变得尤为重要。应为飞行员提供定期的技能考核与复训机会，确保其技能水平与时俱进。飞行员的心理素质、应急能力等非技能因素也应纳入持续教育的范畴，通过心理辅导与压力管理等手段，帮助飞行员保持良好的心理状态。

飞行训练中的能力评估标准通常涵盖飞