2025湖南长沙矿山研究院有限责任公司应届毕业生招聘52人考前自测高频考点模拟试题最新.docxVIP

2025湖南长沙矿山研究院有限责任公司应届毕业生招聘52人考前自测高频考点模拟试题

第一部分单选题(100题)

1、领导行为四分图旨在刻画领导行为的因素，并高度概括归纳为两个方面，即着手组织和体贴精神，该理论认为最有效的领导方式是（）。

A.高体贴高组织

B.低体贴低组织

C.低体贴高组织

D.高体贴低组织

【答案】：A

2、“四种领导方式说”由管理学家利克特指出，其中，（）是指领导对下属在一切事物上充满信心和充分信任，总是从下属获取设想和意见，并积极地加以采纳；组织群体参与确定目标价值、实现目标的进展；积极从事上下双向沟通；鼓励各级组织做出决策。

A.“专制-权威式”

B.“群体参与式”

C.“协商式”

D.“开明-权威式”

【答案】：B

3、若方子英对做出越房字3410号《房屋所有权证》行政行为不服提起行政复议，复议机关是（）。

A.徽严市房管局

B.徽严市人民政府

C.徽严市人民政府和徽严市房管局

D.山越市人民政府

【答案】：B

4、《党政机关公文处理工作条例》指出，党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能、处理公务的具有（）和规范体式的文书。

A.法定效力

B.行政效力

C.特定效力

D.管理效力

【答案】：C

5、《中华人民共和国宪法》规定，集体经济组织在遵守有关法律的前提下，有独立进行经济活动的自主权，集体经济组