员工工作纪律与职业行为规范承诺函6篇.docxVIP

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）

PAGE

员工工作纪律与职业行为规范承诺函通用6篇

员工工作纪律与职业行为规范承诺函第（1）篇

本承诺书依据__________文件制定

1.基本原则

1.1宗旨

为维护公司正常运营秩序，规范员工职业行为，增强员工纪律意识，营造公平、诚信、高效的工作环境，依据国家相关法律法规及公司规章制度，制定本承诺书。

1.2适用对象

本承诺书适用于公司全体在职员工，包括正式员工、派遣员工及实习人员。所有适用对象均应严格遵守本承诺书内容，不得以任何理由规避或违反。

2.行为准则

2.1禁止行为

（1）严禁利用职务之便谋取私利，包括但不限于收受贿赂、回扣或与利益相关方进行不正当交易。

（2）严禁泄露公司商业秘密、技术资料或客户信息，包括但不限于以口头、书面、电子或其他形式泄露。

（3）严禁从事与公司业务相冲突的第二职业或兼职活动，影响本职工作。

（4）严禁在工作场所吸烟、饮酒或进行其他妨碍工作秩序的行为。

（5）严禁散布谣言、诽谤或恶意中伤同事、上级或公司形象。

（6）严禁破坏公司财产，包括设备、资料、办公环境等。

（7）严禁无授权使用公司财务资源，如办公用品、差旅费用等。

2.2必须行为

（1）必须按时上下班，遵守公司考勤制度，不得迟到、早退或旷工。

（2）必须服从上级合理工作安排，积极完成工作任务，保证工作质量。

（3）必须按规定着装，保持职业形象，符合公司形象管理要求。

（4）必须积极参加公司组织的培训、会议或其他集体活动。

（5）必须爱护公司设备设施，节约用水用电，保持办公环境整洁。

（6）必须遵守信息安全管理制度，妥善保管公司信息系统账号及密码。

（7）必须诚实守信，如实汇报工作进展及问题，不得隐瞒或谎报。

3.监督与检查

3.1监督机构

__________部门负责日常监督检查，保证本承诺书各项内容得到有效执行。员工有权向监督机构举报违规行为，公司承诺保护举报人隐私。

3.2检查方式

监督机构通过定期巡查、随机抽查、调阅工作记录等方式实施检查，检查频次由监督机构根据实际情况确定。

4.违约责任

4.1违约情形

（1）违反本承诺书禁止行为之一，情节轻微者。

（2）违反本承诺书必须行为之一，未造成重大后果者。

（3）多次违反本承诺书规定，或主动规避检查者。

4.2处罚标准

违约将处以__________元至__________元罚款，并视情节严重程度给予警告、记过、降职或解除劳动合同等处分。涉及违法行为的，移交司法机关处理。

5.附则

本承诺书自签订之日起生效，适用于员工在职期间及离职后一定期限内，具体期限为离职后__________年内。员工应妥善保管本承诺书，并保证自身行为符合约定。

承诺人签名：_________________________

签订日期：_________________________

员工工作纪律与职业行为规范承诺函第（2）篇

合同编号：__________

一、总则

1.1为规范员工行为，维护公司正常运营秩序，保障员工合法权益，促进公司健康发展，承诺人根据公司相关规章制度及法律法规要求，自愿作出如下承诺：

1.2承诺人充分理解并严格遵守公司制定的各项工作纪律与职业行为规范，包括但不限于《员工手册》《公司章程》《保密协议》等文件规定，自觉接受公司及相关部门的监督与管理。

1.3承诺人承诺在本合同有效期内，将恪尽职守，勤勉工作，以诚信、敬业、专业的态度履行岗位职责，维护公司形象与声誉。

二、工作纪律承诺

2.1出勤管理

2.1.1承诺人将严格遵守公司规定的作息时间，按时上下班，不迟到、不早退、不旷工。如确需请假，须按规定流程提前提交申请，经批准后方可生效。

2.1.2承诺人承诺因故未能按时出勤时，将第一时间通过公司指定渠道（如电话、邮件等）向直接上级或人力资源部门报告，并说明具体原因及预计返岗时间。

2.1.3承诺人将妥善保管个人工作证件，按规定佩戴，不得转借或委托他人使用，违者将承担相应责任。

2.2工作时间行为规范

2.2.1工作时间内，承诺人将专注于本职工作，不得从事与工作无关的活动，如长时间浏览与工作无关的网站、社交媒体，或进行私人事务。

2.2.2承诺人将合理使用公司提供的办公设备、网络资源及办公场所，不得用于任何违法、违规或损害公司利益的活动。

2.2.3承诺人承诺在工作场所保持安静，不得大声喧哗、吵闹，影响他人正常工作。如需讨论与工作相关事宜，应选择合适的场所或时间进行。

2.3通讯纪律

2.3.1承诺人将按规定使用公司提供的通讯工具（如电话、企业邮件等），不得利用公司通讯工具进行任何形式的商业活动或传播不良信息。

2.3.2承诺人承诺在工作时