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鲁丽集团校招真题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.鲁丽集团主要产业不包括以下哪项？

A.木业

B.钢铁

C.金融

D.能源

2.鲁丽集团成立于哪一年？

A.1985

B.1986

C.1987

D.1988

3.鲁丽集团的核心价值观不包含？

A.诚信

B.创新

C.垄断

D.共赢

4.鲁丽集团的板材产品中，哪种环保等级较高？

A.E1级

B.E0级

C.E2级

D.E3级

5.鲁丽集团在哪个省份？

A.山东

B.江苏

C.浙江

D.广东

6.鲁丽集团的钢铁产品主要用于？

A.建筑

B.航空

C.电子

D.医疗

7.鲁丽集团的企业文化强调？

A.个人主义

B.团队合作

C.竞争至上

D.保守经营

8.鲁丽集团的能源产业主要涉及？

A.太阳能

B.煤炭

C.风能

D.核能

9.鲁丽集团的木业产品不包括？

A.家具

B.地板

C.门窗

D.陶瓷

10.鲁丽集团的发展战略是？

A.多元化

B.单一化

C.国际化

D.本地化

多项选择题（每题2分，共10题）

1.鲁丽集团的主要业务板块有？

A.木业

B.钢铁

C.能源

D.化工

2.鲁丽集团的环保措施包括？

A.采用环保材料

B.建设污水处理设施

C.推广节能减排技术

D.随意排放废弃物

3.鲁丽集团的人才理念有？

A.以人为本

B.任人唯亲

C.注重培养

D.激励创新

4.鲁丽集团的品牌优势体现在？

A.产品质量高

B.市场口碑好

C.价格昂贵

D.售后服务完善

5.鲁丽集团在钢铁生产中注重？

A.产量

B.质量

C.环保

D.成本控制

6.鲁丽集团的木业产品特点有？

A.环保

B.耐用

C.美观

D.易变形

7.鲁丽集团的企业文化包含？

A.企业使命

B.企业愿景

C.核心价值观

D.企业口号

8.鲁丽集团的市场定位包括？

A.高端市场

B.中端市场

C.低端市场

D.国际市场

9.鲁丽集团在创新方面的举措有？

A.引进新技术

B.培养创新人才

C.建立研发中心

D.拒绝改变

10.鲁丽集团的社会责任包括？

A.支持公益事业

B.促进就业

C.保护环境

D.偷税漏税

判断题（每题2分，共10题）

1.鲁丽集团只专注于木业产业。（）

2.鲁丽集团的产品都达到了E0级环保标准。（）

3.鲁丽集团不重视人才培养。（）

4.鲁丽集团的发展离不开科技创新。（）

5.鲁丽集团在钢铁生产中不考虑环保问题。（）

6.鲁丽集团的企业文化对员工没有影响。（）

7.鲁丽集团的市场主要在国内。（）

8.鲁丽集团的品牌在行业内有较高知名度。（）

9.鲁丽集团的木业产品质量都很差。（）

10.鲁丽集团积极履行社会责任。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述鲁丽集团的核心价值观。

2.鲁丽集团在环保方面有哪些举措？

3.鲁丽集团的人才理念是什么？

4.鲁丽集团的品牌优势体现在哪些方面？

讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论鲁丽集团多元化发展战略的利弊。

2.如何进一步提升鲁丽集团的品牌影响力？

3.鲁丽集团在环保与发展之间如何平衡？

4.谈谈鲁丽集团的人才培养对企业发展的重要性。

答案

单项选择题

1.C

2.B

3.C

4.B

5.A

6.A

7.B

8.B

9.D

10.A

多项选择题

1.ABC

2.ABC

3.ACD

4.ABD

5.BCD

6.ABC

7.ABC

8.ABC

9.ABC

10.ABC

判断题

1.×

2.×

3.×

4.√

5.×

6.×

7.×

8.√

9.×

10.√

简答题

1.鲁丽集团核心价值观包含诚信、创新、共赢等，强调诚信经营，鼓励创新发展，追求与各方合作共赢。

2.举措有采用环保材料、建设污水处理设施、推广节能减排技术，减少对环境的污染。

3.以人为本，注重培养员工，激励创新，为员工提供良好发展平台。

4.体现在产品质量高、市场口碑好、售后服务完善等，赢得消费者信任。

讨论题

1.利：分散风险、拓展市场；弊：管理难度大、资源分散。需合理规划资源。

2.可加强品牌宣传、提升产品质量、优化服务，参与公益提升形象。

3.加大环保投入，采用环保技术，在发展中实现节能减排，以环保促发展。

4.能提高员工素质和能力，为企业创新和发展提供人才支撑，增强竞争力。