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党员履职行政纪律意识核查

党员履职行政纪律意识的核查，是为了检验党员在履行自身职责时是否具备严守行政纪律的意识和能力。行政纪律是指党员在工作中应当遵循的一系列规章制度，包括严格按照工作程序办事、遵守工作纪律、执行工作要求等。党员作为一名党组织的积极分子，应该做到遵纪守法、清正廉洁、勤政为民。下面是针对党员履职行政纪律意识的核查要点，希望对您有所帮助：

1.遵守工作程序：党员在履行职责的过程中，是否按照工作程序，严格执行相关规章制度。具体包括是否遵循文件的发文程序、会议的召开程序等。

2.遵守工作纪律：党员在工作中是否严格遵守相关的工作纪律，例如是否按时上班、是否按时完成工作任务、是否遵循工作流程等。同时，是否具备良好的执行力，能够认真负责地完成上级交给的工作。

3.执行工作要求：党员在工作中是否能够认真落实上级对工作的要求，包括政策的具体实施、工作目标的完成情况等。是否具备创新意识，能够主动思考并提出对工作更好的改进方案。

4.履行工作职责：党员是否按照自己所属部门的职责，在工作中发挥应有的作用。是否具备团结协作的能力，能够积极与他人合作，形成良好的工作合力。

5.公正廉洁：党员在履职中是否具备公正廉洁的品质，不搞特权、不搞权谋、不搞权钱交易。是否坚守廉政准则，严格遵守反腐倡廉的纪律要求。

6.勤政为民：党员是否将人民的利益放在首位，在履职过程中能够积极为人民服务，关心群众的需求，及时解决问题。是否以群众满意为标准，对待群众工作积极负责。

在核查党员履职行政纪律意识时，可以通过以下方式进行：

1.考核党员工作记录：对党员的工作记录进行审查，了解党员在工作中的表现和态度。包括工作任务的完成情况、工作效果的评价、与他人合作的方式等。

2.网上考核调查：通过网上问卷或调查表的形式，对党员在履职过程中是否严格遵守行政纪律进行调查。可以询问党员对工作程序的了解情况、对工作纪律的重视程度、对工作要求的落实情况等。

3.实地考察：通过实地走访、座谈会等方式，了解党员在实际工作中的表现和作风。能够直接与党员进行沟通交流，听取其对履职行政纪律的理解和认识。

4.参加培训和考试：组织党员参加相关的培训班或考试，考察党员对行政纪律的理解和掌握情况。通过培训和考试的形式，加强党员对行政纪律的意识和认识，提高其工作水平和能力。

综上所述，党员履职行政纪律意识的核查是一项重要任务，通过对党员在工作中是否遵守行政纪律的行为进行审核，能够发现问题、加强纪律要求，进一步推动党员的工作素质和能力提升，以更好地服务于人民群众。通过以上的核查要点和核查方式，能够全面、客观地评估党员的履职行政纪律意识，为党员的发展提供有益的参考和指导。