2025年度企业员工试用期劳动合同规范模板.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度企业员工试用期劳动合同规范模板

甲方(用人单位):_______

地址:________________

法定代表人:___________

乙方(劳动者):_______

住址:________________

鉴于甲方需要乙方为企业提供劳动,乙方愿意在甲方处工作,双方经协商一致,达成如下协议:

一、劳动合同期限

1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

2.乙方同意在甲方处从事____岗位工作,具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方安排。

三、工作时间和休息休假

3.乙方实行标准工作时间,每日工作____小时,每周工作____天。

4.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

5.乙方月工资为人民币____元,按月支付。

6.乙方加班工资按照国家规定计算。

五、社会保险和福利

7.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

六、试用期

9.本合同约定试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

10.试用期内,乙方工资按月工资的____%支付。

11.试用期内,甲方有权对乙方进行考核,如乙方不符合录用条件,甲方有权解除本合同。

七、劳动合同解除和终止

(1)乙方在试用期内不符合录用条件;

(2)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;

(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

(4)乙方被依法追究刑事责任;

(5)甲方因生产经营需要调整、优化岗位,乙方不服从安排;

(6)法律、法规规定的其他情形。

(1)甲方未按照约定支付工资;

(2)甲方未按照约定缴纳社会保险;

(3)甲方未按照约定提供劳动条件;

(4)法律、法规规定的其他情形。

八、保密条款

14.乙方在甲方工作期间及离职后,应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密,未经甲方书面同意,不得泄露给任何第三方。

九、争议解决

15.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

16.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):________________

法定代表人(签字):________________

乙方(签字):________________

签订日期:____年____月____日

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