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企业员工办公环境与设施管理培训协议

合同编号：________________

甲方（培训方）：

单位名称：________________

地址：________________

联系人：________________

联系方式：________________

乙方（受训方）：

单位名称：________________

地址：________________

联系人：________________

联系方式：________________

第一章总则

第一条目的与依据

1.1本协议旨在明确甲乙双方在企业员工办公环境与设施管理培训中的权利、义务和责任，保证培训工作的顺利进行。

1.2本协议依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。

第二条定义

2.1“培训”指甲方根据本协议约定，向乙方提供的办公环境与设施管理相关知识和技能的传授活动。

2.2“培训内容”指甲方提供的关于办公环境布局、设施维护、节能环保等方面的知识和技能。

2.3“培训对象”指乙方选派的参加培训的企业员工。

第三条培训原则

3.1实用性原则：培训内容应紧密结合乙方实际工作需求。

3.2系统性原则：培训内容应系统完整，逻辑清晰。

3.3可行性原则：培训方式应易于操作，便于学员掌握。

3.4个性化原则：根据不同岗位和需求，提供个性化的培训方案。

第四条培训时间与地点

4.1培训时间：________________

4.2培训地点：________________

第五条培训方式

5.1甲方将采用集中授课、案例分析、现场观摩、互动讨论等多种方式进行培训。

5.2甲方将提供必要的培训教材和教学设备。

第二章培训内容

第六条培训大纲

6.1办公环境布局与设计

6.2办公设施维护与管理

6.3节能环保与绿色办公

6.4办公安全与应急处理

6.5办公室清洁与消毒

第七条培训教材

7.1甲方提供相应的培训教材，包括但不限于以下内容：

7.1.1办公环境与设施管理基础知识

7.1.2实用案例分析

7.1.3相关法律法规与政策

7.2乙方将保证培训教材的完整性和保密性。

第三章培训对象与名额

第八条培训对象

8.1乙方根据实际工作需求，选派相关岗位的员工参加培训。

8.2培训对象应具备基本的工作能力和学习态度。

第九条培训名额

9.1乙方需向甲方提出培训名额申请，甲方将根据实际情况予以安排。

9.2培训名额一经确定，不得随意更改。

第四章培训费用与支付

第十条培训费用

10.1培训费用包括但不限于讲师费、教材费、场地费、设备费等。

10.2具体费用标准详见附件一。

第十一条支付方式

11.1乙方应在培训开始前支付全部培训费用。

11.2支付方式：________________

第五章附件

第十二条附件内容

12.1附件一：培训费用明细表

12.2附件二：培训课程安排表

12.3附件三：培训考核办法

第十三条本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

第十四条本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

第十五条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（培训方）：

（盖章）

________________

年__月__日

乙方（受训方）：

（盖章）

________________

年__月__日

第六章培训实施与监督

第十三条培训组织实施

13.1甲方负责制定详细的培训计划，包括培训时间、内容、形式、考核标准等。

13.2甲方应保证培训师资具备相关专业知识和教学经验。

13.3甲方应在培训前将培训计划通知乙方。

第十四条培训过程管理

14.1甲方应安排专人负责培训过程中的组织协调工作。

14.2甲方应保证培训场地、设施、设备等满足培训需求。

14.3乙方应指派专人负责学员管理，保证学员按时参加培训。

第十五条培训考核与评估

15.1培训结束后，甲方将组织考核，考核形式包括理论考试、实践操作等。

15.2考核成绩作为学员培训成果的评定依据。

15.3甲方将定期对培训效果进行评估，包括学员满意度、知识掌握程度等。

第十六条培训资料与档案管理

16.1甲方负责收集、整理培训资料，建立培训档案。

16.2培训档案包括学员名单、培训记录、考核结果等。

16.3乙方有权查阅其员工的培训档案。

第七章培训效果转化与应用

第十七条培训成果转化

17.1甲方应指导乙方将培训成果应用于实际工作中。

17.2乙方应制定培训成果转化计划，并报甲方备案。

17.3甲方将提供必要的支持，帮助乙方实施转化计划。

第十八条应用效果跟踪

18.1甲方将定期对培训成果的应用效果进行跟踪调查。

18.2跟踪调查内容包括学员在实际