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运营总监季度工作安排及KPI考核运营管理
一、单选题（共10题，每题2分，共20分）
题目：
1.运营总监季度工作安排的核心目标是什么？
A.提升部门员工满意度
B.优化季度运营指标达成率
C.完成上级临时交代的任务
D.降低运营成本
2.以下哪项不属于运营总监季度KPI考核的关键维度？
A.用户增长率
B.客户满意度
C.团队人员流动率
D.市场推广费用
3.在制定季度运营计划时，运营总监应优先考虑哪个因素？
A.员工个人绩效
B.公司战略目标
C.竞争对手动态
D.部门内部预算
4.以下哪项是运营总监在季度复
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