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江苏省人力资源和社会保障厅事业单位考试真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于事业单位的特点？()

A.从事非营利性社会服务活动

B.具有独立法人资格

C.以营利为目的

D.按照国家规定的编制招聘人员

2.事业单位实行岗位设置管理，下列哪项不属于岗位设置管理的原则？()

A.按需设岗、按岗聘人

B.岗位分类管理

C.岗位等级管理

D.岗位终身制

3.事业单位的工资制度主要包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴

B.基本工资、岗位工资、奖金、津贴补贴

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费

4.下列哪项不属于事业单位的职责范围？()

A.提供公共服务

B.承担政府委托事项

C.进行商业经营活动

D.从事社会公益活动

5.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.逐级推荐、民主测评

D.以上都是

6.事业单位的财务制度主要包括哪些内容？()

A.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、净资产管理、统计报告

B.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、净资产管理、审计报告

C.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、净资产管理、财务报告

D.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、净资产管理、税务报告

7.事业单位的绩效考核主要包括哪些内容？()

A.德能勤绩廉

B.德能勤绩

C.德能绩

D.德能勤

8.下列哪项不属于事业单位的机构设置原则？()

A.依法设置、科学合理

B.按需设岗、按岗聘人

C.优化结构、提高效能

D.事业单位的机构设置由上级主管部门决定

9.事业单位的工作人员在哪些情况下可以解除聘用合同？()

A.严重违反工作纪律的

B.被依法追究刑事责任的

C.因健康原因不能胜任工作的

D.以上都是

10.下列哪项不属于事业单位的培训内容？()

A.政治理论培训

B.业务技能培训

C.职业道德培训

D.市场营销培训

二、多选题(共5题)

11.事业单位在执行公务时，应当遵循哪些原则？()

A.公开原则

B.公正原则

C.效率原则

D.保密原则

12.事业单位的岗位设置管理包括哪些内容？()

A.岗位分类管理

B.岗位等级管理

C.岗位聘用管理

D.岗位考核管理

13.事业单位的工资构成主要包括哪些部分？()

A.基本工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

14.事业单位的财务制度应当遵循哪些原则？()

A.依法理财原则

B.规范管理原则

C.保障绩效原则

D.公开透明原则

15.事业单位工作人员在哪些情况下可以申请辞职？()

A.因个人原因需要离职的

B.因工作调动需要离职的

C.因家庭原因需要离职的

D.因单位原因需要离职的

三、填空题(共5题)

16.事业单位的领导人员选拔任用应当坚持的原则是______。

17.事业单位的岗位设置应当遵循______原则。

18.事业单位的财务报告应当包括______等内容。

19.事业单位工作人员的考核内容包括______、______、______、______和______。

20.事业单位的工资制度主要包括______、______、______和______。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的财务活动必须接受财政部门的监督。()

A.正确B.错误

22.事业单位可以自主决定其机构的设置和人员配备。()

A.正确B.错误

23.事业单位的绩效考核结果可以作为工作人员晋升的依据。()

A.正确B.错误

24.事业单位的领导人员可以兼职其他营利性组织的职务。()

A.正确B.错误

25.事业单位的培训内容可以完全由单位自行决定。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明事业单位与公务员的区别。

27.如何理解事业单位的岗位设置管理中的‘按需设岗’原则？

28.事业单位工作人员的考核主要包括哪些内容？

29.简述事业单位财务制度中的预算管理的主要内容。

30.为什么说事业单位是提供公共服务的主体？

江