简单版聘请员工的劳动合同.docxVIP

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简单版聘请员工的劳动合同

甲方(用人单位):____________________

乙方(劳动者):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方工作期间的权利和义务达成以下协议:

一、劳动合同期限

1.本劳动合同自双方签订之日起生效,合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.本合同期满后,如双方同意续签,应在本合同到期前一个月内签订新的劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事以下工作:____________________。

2.乙方应按照甲方的工作安排,完成工作任务,努力提高业务水平,积极参加甲方组织的各项培训。

三、工作地点和工作时间

1.乙方的工作地点为:____________________。

2.乙方的工作时间为:每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天,具体作息时间按照甲方规定执行。

3.甲方因工作需要,可以合理调整乙方的工作时间,但应保证乙方的休息时间和合法权益。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。

2.乙方工资发放时间为每月__日,如遇节假日或休息日,甲方应提前发放工资。

3.甲方根据乙方的业绩、工作表现和公司规定,可以给予乙方奖金、提成等激励。

五、社会保险和福利待遇

1.甲乙双方按照国家规定,按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间,享受国家规定的各类假期。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件,保障乙方的身体健康。

2.甲方对乙方进行安全生产教育,提供必要的劳动保护用品。

3.乙方应遵守甲方的安全生产规定,不得违章操作。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度。

2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。

3.乙方应积极参加甲方组织的各项活动,维护甲方的形象和利益。

八、合同的解除和终止

1.在合同期限内,甲乙双方协商一致,可以解除或终止本合同。

2.在以下情况下,甲方可以单方面解除或终止本合同:

a.乙方严重违反甲方的规章制度;

b.乙方严重失职,给甲方造成重大损失;

c.乙方因犯罪被追究刑事责任。

3.在以下情况下,乙方可以单方面解除或终止本合同:

a.甲方未按照约定支付乙方工资;

b.甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费;

c.甲方违反法律法规,侵害乙方的合法权益。

九、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

以下为劳动合同内容的具体说明:

一、甲方(用人单位)基本情况

1.甲方名称:____________________

2.甲方地址:____________________

3.甲方联系人:____________________

4.甲方联系电话:____________________

二、乙方(劳动者)基本情况

1.乙方姓名:____________________

2.乙方性别:____________________

3.乙方出生日期:____________________

4.乙方身份证号码:____________________

5.乙方住址:____________________

6.乙方联系电话:____________________

三、劳动合同期限

1.本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后,如双方同意续签,应在本合同到期前一个月内签订新的劳动合同。

3.在合同期限内,如乙方因个人原因需要解除或终止合同,应提前一个月书面通知甲方。

四、工作内容

1.乙方同意在甲方从事以下工作:____________________。

2.乙方应按照甲方的工作安排,完成工作任务,努力提高业务水平,积极参加甲方组织的各项培训。

3.乙方在合同期间,如因工作需要调整岗位,应服从甲方的安排。

五、工作地点和工作时间

1.乙方的工作地点为:____________________

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