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应聘人员登记表………(2)
招聘员工审批表………(3)
面试评分表……………(4)
面试提问设计…………(5)
人事资料表……………(8)
新进人员职前介绍检查表……………(9)
试用同意书…………(10)
誓约书………………(11)
担保书………………(12)
录用通知……………(13)
请假申请单…………(14)
加班审批表…………(15)
补休登记表…………(16)
社会养老保险缴纳情况调查表……(17)
员工辞退通知书……………………(18)
员工辞退审批表……………………(19)
员工辞退、辞职结算汇签表………(20)
员工内部调动审批表………………(21)
员工内部调动交接表………………(22)
调令…………………(23)
辞退人员工资单……………………(24)
工资表………………(25)
工资情况汇总表……………………(27)
员工分类分级工资标准表…………(28)
转正人员月报表……………………(30)
员工排班表…………(31)
员工花名册…………(32)
每周工作时间安排表………………(34)
应聘人员登记表
姓名
性别
出生年月
籍贯
照
片
民族
婚姻
文化程度
身高
详细地址
户口所在地
本
人
简
历
工
作
经
历
应聘何种职务
有何特长技能
联系电话
对应聘人员评价
面试签字
综合部
总经理
填表日期:
招聘员工审批表
年月日
部门
现有人数
拟招聘人数及岗位
招
聘
原
因
部门经理签字:
年月日
拟聘岗位条件
1、学历:
2、年龄:
3、性别:
4、工作经验:
5、专业:
6、其它:
人力资源部意见
签字:
年月日
副总经理意见
签字:
年月日
总经理意见
签字:
年月日
备注
1、各部门根据工作需要,增加人员时,一律填写此表,逐级审批。
2、由人力资源部协助各部门招聘人员。
面试评分表
申请人姓名:申请人号码:
职位:第一选择:日期:
第二选择:面试考官一:
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