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中国中冶招聘真题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.中国中冶的企业精神是（）

A.超越自我追求卓越

B.敬业奉献追求卓越

C.团结协作追求卓越

D.创新进取追求卓越

2.中国中冶在海外最大的项目是（）

A.马来西亚马中关丹产业园

B.印尼德信钢铁项目

C.沙特吉赞基础工业城

D.以上都不是

3.中国中冶旗下拥有（）家上市公司。

A.2

B.3

C.4

D.5

4.中国中冶的核心业务不包括（）

A.工程承包

B.房地产开发

C.装备制造

D.金融服务

5.中国中冶的前身是（）

A.冶金工业部建筑研究总院

B.中国冶金建设集团公司

C.中国冶金科工集团公司

D.以上都不是

6.中国中冶在2022年《财富》世界500强排名是（）

A.第63位

B.第73位

C.第83位

D.第93位

7.中国中冶的企业文化核心理念是（）

A.诚信创新永恒精品人品同在

B.创新发展共赢

C.责任创新诚信共赢

D.以上都不是

8.中国中冶的科技研发平台不包括（）

A.国家重点实验室

B.国家工程技术研究中心

C.博士后科研工作站

D.省级技术中心

9.中国中冶在“一带一路”沿线国家参与建设了（）个项目。

A.100多个

B.200多个

C.300多个

D.400多个

10.中国中冶的企业愿景是（）

A.成为全球最具竞争力的冶金建设运营服务商

B.成为世界一流的科技型企业集团

C.成为具有全球竞争力的世界一流企业

D.以上都不是

多项选择题（每题2分，共10题）

1.中国中冶的业务板块包括（）

A.工程承包

B.房地产开发

C.装备制造

D.资源开发

E.金融服务

2.中国中冶的优势领域有（）

A.冶金工程

B.基础设施建设

C.房地产开发

D.环境工程

E.新能源工程

3.中国中冶的科技创新成果有（）

A.国家科技进步奖

B.国家技术发明奖

C.中国专利金奖

D.詹天佑奖

E.鲁班奖

4.中国中冶在海外市场的主要区域有（）

A.亚洲

B.非洲

C.欧洲

D.美洲

E.大洋洲

5.中国中冶的企业文化体系包括（）

A.企业使命

B.企业愿景

C.企业价值观

D.企业精神

E.企业作风

6.中国中冶的人才理念包括（）

A.德才兼备以德为先

B.以人为本人尽其才

C.公开公平竞争择优

D.注重实绩鼓励创新

E.团队合作共同发展

7.中国中冶的社会责任包括（）

A.经济责任

B.环境责任

C.社会责任

D.政治责任

E.文化责任

8.中国中冶的品牌建设包括（）

A.品牌定位

B.品牌传播

C.品牌维护

D.品牌创新

E.品牌延伸

9.中国中冶的数字化转型举措包括（）

A.智能化制造

B.数字化管理

C.信息化建设

D.大数据应用

E.人工智能开发

10.中国中冶的战略目标包括（）

A.高质量发展

B.国际化经营

C.科技创新引领

D.产业协同发展

E.绿色低碳转型

判断题（每题2分，共10题）

1.中国中冶是国务院国资委监管的特大型企业集团。（）

2.中国中冶的业务范围只涉及国内市场。（）

3.中国中冶在冶金工程领域具有绝对优势。（）

4.中国中冶的企业文化是一成不变的。（）

5.中国中冶的科技创新能力较弱。（）

6.中国中冶在海外市场的项目主要集中在发达国家。（）

7.中国中冶的人才培养主要依靠外部引进。（）

8.中国中冶的社会责任只包括经济责任。（）

9.中国中冶的品牌建设对企业发展不重要。（）

10.中国中冶的数字化转型是可有可无的。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述中国中冶的企业使命。

中国中冶以“做冶金建设国家队、基本建设主力军、新兴产业领跑者，长期坚持走高技术高质量发展之路”为使命，推动行业进步与经济社会发展。

2.中国中冶在科技创新方面有哪些举措？

中冶建立科研平台，如国家重点实验室等；加大研发投入，开展关键技术攻关；加强产学研合作，促进科技成果转化。

3.中国中冶在海外市场的发展策略有哪些？

立足“一带一路”，深耕重点区域；发挥冶金优势，拓展多元业务；加强属地化经营，融入当地市场；强化风险防控，保障项目安全。

4.中国中冶的企业文化有什么作用？

企业文化能凝聚员工，形成共同价值观与目标；提升企业形象与声誉，增强市场竞争力；为企业发展提供精神动力与智力支持。