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委托培训合同模板范例合集

在企业发展与人才培养过程中，委托专业机构或个人进行定向培训已成为提升团队能力的重要途径。一份权责清晰、内容周全的委托培训合同，是保障培训质量、规避潜在风险、明确双方义务的关键。以下为不同场景下常用的委托培训合同模板范例，供参考选用与调整。

委托培训合同核心要素提示

无论选用何种模板，以下核心要素均需仔细斟酌与明确：合同主体信息（委托方与受托方）、培训目标与内容、培训对象与规模、培训时间与地点、培训方式与师资、培训费用及支付方式、双方权利与义务、培训效果评估与验收标准、保密条款、知识产权归属、违约责任、不可抗力、争议解决方式及合同生效与终止条件。

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模板一：通用员工技能提升培训合同

合同编号：[自行填写]

签订日期：[年月日]

签订地点：[城市名称]

委托方（甲方）：[公司全称]

法定代表人/授权代表人：[姓名]

联系地址：[详细地址]

联系电话：[电话号码]

电子邮箱：[邮箱地址]

受托方（乙方）：[培训机构/个人名称]

法定代表人/授权代表人/负责人：[姓名]

联系地址：[详细地址]

联系电话：[电话号码]

电子邮箱：[邮箱地址]

鉴于：

1.甲方为提升员工[具体技能领域，如：项目管理、市场营销、软件操作等]能力，需委托专业机构进行培训。

2.乙方具备提供[相应技能领域]培训的专业资质与师资力量，并同意接受甲方委托。

甲乙双方本着平等自愿、互利共赢、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守。

第一条培训内容与目标

1.1培训主题：[例如：高效团队管理实战技能提升]

1.2培训内容纲要：（可作为附件一）

（1）[模块一名称及主要内容]

（2）[模块二名称及主要内容]

（3）[其他相关模块]

1.3培训目标：

（1）使参训员工掌握[具体知识点/技能点A]；

（2）提升参训员工在[具体工作场景B]中的应用能力；

（3）[其他可量化或可评估的目标]。

第二条培训对象与规模

2.1参训人数：共计[数字]人，具体名单可由甲方提供（可作为附件二）。

2.2学员基本要求：[简述对学员的基本要求，如岗位、工作经验等]。

第三条培训安排

3.1培训形式：□线下集中授课□线上直播授课□录播课程+辅导□混合式□其他[请注明]

3.2培训时间：共计[数字]学时/天。具体安排如下：

首期培训：[起始日期]至[结束日期]，每日[具体时段]。

（如有后续批次或补课安排，另行约定或作为附件三）

3.4培训师资：乙方承诺委派具备[相关资质/经验要求]的讲师[讲师姓名，如可确定]进行授课。讲师简介可作为附件四。

第四条双方权利与义务

4.1甲方权利与义务：

（1）按照合同约定，及时向乙方提供参训学员名单及必要信息。

（2）负责组织学员按时参加培训，维护培训期间的课堂纪律。

（3）为乙方提供必要的培训协助，如[具体协助事项，如场地、设备等，如适用]。

（4）按照合同约定及时支付培训费用。

（5）有权对乙方的培训服务过程进行监督，并就培训内容、方式等提出合理建议。

（6）在培训结束后，配合乙方进行培训效果评估。

4.2乙方权利与义务：

（1）按照合同约定及附件所列培训内容、目标和计划，精心组织教学，保证培训质量。

（2）负责培训课程设计、教材讲义（如需）的准备与分发（电子版/纸质版）。

（3）确保培训师资按时到位，并具备相应的专业能力。

（4）负责培训期间（如在乙方场地）的教学设备、资料等准备工作。

（5）按照约定提供培训结业证明（如适用）。

（6）对培训过程中知悉的甲方商业秘密及学员个人信息负有保密义务。

第五条培训费用及支付

5.1培训总费用：人民币[金额]元（大写：[中文大写金额]）。此费用包含[课程设计费、师资费、教材讲义费、场地费（如约定）、证书费（如约定）、税费等]。不包含[学员差旅费、食宿费（如约定由甲方承担）等]。

5.2支付方式：□银行转账□其他[请注明]

5.3支付时间：

（1）合同签订后[数字]个工作日内，甲方向乙方支付总费用的[百分比]%作为预付款，即人民币[金额]元。

（2）培训结束且甲方对培训效果初步认可后[数字]个工作日内，甲方向乙方支付剩余[百分比]%尾款，即人民币[金额]元。

（3）乙方收款账户信息：

开户名：[乙方账户名称]

开户行：[银行名称及支行]

账号：[银行账号]

5.4发票：乙方应在收到甲方款项后[数字]个工作日内，向甲方提供等额合法的[增值税专用/普通]发票。

第六条培训考核与成果

6.1培训结束后，乙方可组织[笔试/实操/提交报告等]形式的考核，甲方予以配合。

6.2乙方应向甲方提交培训总结报告，内容可包括培训实施情况、学