- 2
- 0
- 约1.38万字
- 约 38页
- 2025-11-26 发布于河南
- 举报
2025江苏盐城海氧深冷科技有限公司招聘工作人员2人历年参考题库
第一部分单选题(100题)
1、适用于国内外宣布重要事项或者法定事项的公文种类是()。
A.公告
B.通告
C.意见
D.命令
【答案】:A
2、李某趁王某家没人,到王某家里进行盗窃,忽然听到门外有响声,以为王某回来了,便从窗口空手逃离。上述李某的行为属于()。
A.犯罪既遂
B.犯罪中止
C.犯罪预备
D.犯罪未遂
【答案】:D
3、周某向王某借款6万元,约定6个月后连本带息归还。此后,周某一直未还款、王某也未要求周某归还。4年后,王某向法院提起诉讼,请求周某归还借款及利息。法院公告传唤周某但其未到庭参加诉讼,也未提出诉讼时效抗辩主张。关于本案,下列说法正确的是()。
A.因本案已过诉讼时效,法院应不予立案
B.因周某一直未能到庭,法院应延期审理
C.法院应判决周某偿还王某本金6万元及借款利息
D.法院应以超过诉讼时效为由驳回王某的诉讼请求
【答案】:C
4、“在管理方面,没有什么死板和绝对的东西。这全是尺度问题,管理的十四项原则是灵活的,是可以适应一切需要的。问题在于懂得如何使用它们。这是一门很难掌握的艺术,它要求智慧、经验、判断和对尺度的掌握。由机智和经验合成的掌握尺度的能力是管理者的主要才能之一。”法约尔这段论述体现了()的思想。
A.系统管理
B.权变管理
您可能关注的文档
- 2026中国电力科学研究院有限公司高校毕业生招聘200人参考试题(第一批)及答案解析(名师系列).docx
- 2025江苏南京工业大学教学科研岗招聘147人笔试题库及答案解析(精选题).docx
- 2025廊坊银行行内公开选拔及社会公开招聘部分干部历年参考题库及答案解析(精选题).docx
- 2025广西机电职业技术学院招聘高层次人才70人参考试题及答案解析(夺冠系列).docx
- 2025年吴忠新区医院招聘历年参考题库及答案解析(名师系列).docx
- 2025年中国邮政储蓄银行河北省分行社会招聘历年参考题库带答案解析.docx
- 2025山西临汾市乡宁县人力资源和社会保障局招募就业见习人员150人备考试题及答案解析(夺冠系列).docx
- 2025山东菏泽市牡丹区卫生健康系统引进急需紧缺人才146人历年参考题库及答案解析(精选题).docx
- 浙江省温州市环大罗山联盟2024-2025学年高一下学期期中联考物理试卷(含答案).docx
- 浙江省温州市环大罗山联盟2024-2025学年高一下学期期中联考物理试卷(含答案).pdf
- 江苏省无锡市惠山区2024-2025学年高一下学期期中物理试题(春卷)(含答案).pdf
- 江苏省扬州市广陵区红桥高级中学2024-2025学年高一下学期4月期中物理试题(含答案).docx
- 四川省达州市万源中学2024-2025学年高一下学期4月期中物理试题(含答案).docx
- 江苏省扬州市广陵区红桥高级中学2024-2025学年高一下学期4月期中物理试题(含答案).pdf
- 四川省达州市万源中学2024-2025学年高一下学期4月期中物理试题(含答案).pdf
- 四川省凉山州西昌市2024-2025学年高一下学期期中考试物理试题(含答案).docx
- 四川省凉山州西昌市2024-2025学年高一下学期期中考试物理试题(含答案).pdf
- 四川省南充市西充中学2024-2025学年高一下学期期中考试物理试题(含答案).docx
- 四川省南充市西充中学2024-2025学年高一下学期期中考试物理试题(含答案).pdf
- 浙江省杭州第二名校钱江名校2023-2024学年高二下学期期中物理试题(含答案).docx
最近下载
- 宋代的铸钱工艺与币政--《大冶赋》研究之一.pdf VIP
- 一财全域时代的消费趋势与品牌机遇.pptx
- 一年级数学10以内加减法计算专项练习题(每日一练,共12份).docx VIP
- 4宫格数独练习题(每日一练,初级、中级、高级各6套题).docx VIP
- 4宫格数独练习题(每日一练,初级、中级、高级各7套题).docx VIP
- 一年级数学20以内加减法计算专项练习题(共11份,每日一练).docx VIP
- 一年级数学20以内加减法计算专项练习题(每日一练,共8份).docx VIP
- 2025广东中考历史复习备考策略 课件--瞄准目标,提高效率.pptx VIP
- 一年级数学20以内加减法计算专项练习题(共38份,每日一练).docx VIP
- 一年级数学20以内加减法计算专项练习题(共5份,每日一练).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)