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安全管理人员安全教育培训试题及参考答案(模拟题)

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应处上一年年收入（）的罚款。

A.20%B.30%C.40%D.50%

2.某机械制造企业安全管理人员在检查中发现车间行车限位器失效，该隐患属于（）。

A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.设备自然损耗D.操作失误引发问题

3.某化工企业开展风险辨识时，针对反应釜高温高压特性，应优先采用的风险评价方法是（）。

A.安全检查表法（SCL）B.作业条件危险性分析法（LEC）C.危险与可操作性分析（HAZOP）D.故障类型和影响分析（FMEA）

4.某企业新购入一台特种设备，安全管理人员应在投入使用前或（）内向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记。

A.10日B.15日C.30日D.60日

5.依据《生产安全事故应急条例》，规模较大、危险性较高的易燃易爆物品生产企业，应当至少每（）组织1次生产安全事故应急救援预案演练。

A.半年B.1年C.2年D.3年

6.某建筑施工企业安全管理人员在现场发现作业人员未佩戴安全带，正确的处理流程是（）。

A.口头提醒后继续作业B.立即制止作业并要求整改C.记录在案后由班组长处理D.报告企业负责人后再处理

7.某金属冶炼企业发生3人死亡的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。

A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故

8.安全管理人员在审核承包商安全协议时，重点应核查的内容不包括（）。

A.承包商资质等级B.事故责任划分条款C.承包商员工薪资标准D.安全投入保障要求

9.某企业安全文化建设中提出“所有事故均可预防”的理念，这体现了安全文化的（）功能。

A.导向B.凝聚C.激励D.约束

10.某化工企业液氨储罐区设置的洗眼器属于（）。

A.预防事故设施B.控制事故设施C.减少与消除事故影响设施D.安全标识设施

11.依据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，机械制造企业安全生产费用提取标准为上年度实际营业收入的（）。

A.1%B.1.5%C.2%D.2.5%

12.安全管理人员在开展安全教育培训时，针对“三违”行为的培训重点应是（）。

A.安全操作规程B.事故应急处置C.安全法律法规D.安全设施使用

13.某企业安全风险分级管控中，将风险分为“红、橙、黄、蓝”四级，其中“红色”对应的风险等级是（）。

A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险

14.某企业安全管理人员在检查中发现有限空间作业票未审批即开始作业，该行为违反了（）。

A.《工贸企业有限空间作业安全管理规定》B.《危险化学品企业特殊作业安全规范》C.《建设工程安全生产管理条例》D.《消防法》

15.某企业发生触电事故后，安全管理人员在事故调查中发现现场配电箱未接地，该问题属于（）。

A.直接原因B.间接原因C.管理原因D.技术原因

二、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）

1.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评而降低其工资。（）

2.安全风险分级管控的核心是将风险控制在可接受范围内。（）

3.企业安全投入可以用于员工安全培训、安全设施维护，但不能用于安全生产奖励。（）

4.特种作业人员只要取得操作证，无需定期复审即可上岗作业。（）

5.事故隐患排查治理应遵循“谁主管、谁负责”的原则。（）

6.企业应急预案编制完成后，无需进行评审即可备案。（）

7.安全管理人员有权对违章指挥、强令冒险作业的行为予以拒绝。（）

8.建设项目的安全设施“三同时”是指与主体工程同时设计、同时施工、同时验收。（）

9.企业安全文化建设的关键是管理层的参与和推动。（）

10.有限空间作业前应进行气体检测，检测时间应在作业开始前30分钟内。（）

三、简答题（每题6分，共30分）

1.简述双重预防机制的核心内容及其相互关系。

2.列举生产经营单位主要负责人的5项安全生产职责。

3.简述安全事故调查中“四不放过”原则的具体要求。

4.某企业拟开展全员安全培训，安全管理人员应重点培训哪些内容？

5.简