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2025北安市国企招聘考试真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国宪法规定，公民有受教育的权利和义务。这一规定体现了以下哪项原则？()

A.平等原则

B.自由原则

C.义务原则

D.社会责任原则

2.以下哪项不属于行政法的基本原则？()

A.公开原则

B.合法原则

C.司法独立原则

D.保护相对人合法权益原则

3.根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列哪种情况不属于用人单位解除劳动合同的情形？()

A.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

B.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

D.劳动者有重大过失行为

4.在民事诉讼中，证据的哪些特征对查明案件事实具有重要作用？()

A.证明力、客观性、合法性、关联性

B.证明力、关联性、合法性、真实性

C.客观性、合法性、真实性、证明力

D.客观性、合法性、关联性、真实性

5.以下哪项不属于我国《刑法》规定的犯罪构成要件？()

A.犯罪主体

B.犯罪客体

C.犯罪主观方面

D.犯罪结果

6.在合同法中，下列哪种合同属于要式合同？()

A.买卖合同

B.租赁合同

C.赠与合同

D.技术转让合同

7.根据《中华人民共和国民法典》，以下哪项不属于民事权利？()

A.物权

B.身份权

C.知识产权

D.民事责任

8.以下哪项不属于行政法的基本制度？()

A.行政许可制度

B.行政强制制度

C.行政复议制度

D.行政赔偿制度

9.在民事诉讼中，下列哪种证据属于直接证据？()

A.书证

B.证人证言

C.当事人陈述

D.?鉴定意见

10.根据《中华人民共和国劳动法》，下列哪种情形下，用人单位可以解除劳动合同？()

A.劳动者因病或非因工负伤连续休息超过六个月的

B.劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的

C.劳动者怀孕期间

D.劳动者年满五十周岁

11.以下哪项不属于行政法的基本原则？()

A.合法原则

B.公开原则

C.平等原则

D.效率原则

二、多选题(共5题)

12.以下哪些是《中华人民共和国宪法》规定的基本权利？()

A.言论自由

B.宗教信仰自由

C.人身自由

D.私有财产权

E.劳动权

13.以下哪些属于行政法的基本原则？()

A.合法原则

B.公开原则

C.程序正当原则

D.效率原则

E.公平原则

14.在民事诉讼中，以下哪些属于证据的种类？()

A.证人证言

B.物证

C.书证

D.电子数据

E.当事人陈述

15.以下哪些属于《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者权益？()

A.工资报酬权

B.休息休假权

C.劳动安全卫生权

D.劳动合同权

E.民事责任权

16.以下哪些是《中华人民共和国刑法》规定的犯罪构成要件？()

A.犯罪主体

B.犯罪客体

C.犯罪主观方面

D.犯罪客观方面

E.犯罪结果

三、填空题(共5题)

17.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国的国家机构实行民主集中制的原则。民主集中制原则体现在以下哪个方面？

18.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者因工负伤或者患职业病进行治疗，享受以下哪种待遇？

19.《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取要约、承诺方式。要约邀请是希望他人向自己发出要约的意思表示。要约邀请通常包括以下哪种形式？

20.在民事诉讼中，证据必须具备以下哪些特征？

21.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等。以下哪种处罚属于行政处罚？

四、判断题(共5题)

22.《中华人民共和国宪法》规定，国家尊重和保障人权。()

A.正确B.错误

23.在行政法中，所有的行政行为都必须经过行政复议程序。()

A.正确B.错误

24.在刑事诉讼中，被告人在法庭审理过程中有权进行自我辩护。()

A.正确B.错误

25.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在工作时间内患病，用人单位不得解除劳动合同。()

A.正确B.错误

26.根据《中华人民共和国合同法》，合同成立后，当事人不得变更或者解除合同