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挑战拓展项目4篇_拓展项目_第一范文网

挑战拓展项目4篇

本文名目

挑战拓展项目挑战类拓展项目：挑战5分钟拓展项目：挑战巅峰拓展项目介绍：挑战99秒

个人挑战类：巨人天梯

目的：

1、培育良好的心理素养和空中平衡能力;

2、增加同伴间的协作精神和克服困难的毅力，让个人英雄主义在摇摆的天梯中解体。

方式：

两名学员为一组(一男一女)，两人相互挂念攀上天梯，直到摸到最顶端的钥匙，以时间分胜败。

项目作用：

1、你认为在现实中个人主义和团队精神哪个更重要?

2、攀登中，你和你的队友是否齐心协力的来完成这个玩耍?

3、完成后你的感受如何?

挑战类拓展项目：挑战5分钟

挑战拓展项目（2）|返回名目

拓展项目：挑战5分钟

项目简述

1、数城堡：队员分别手持网球用脚依次踩出150号的号码，时间越短越好。

2、不倒森林：在不使棒倒地的状况下移动到旁边人的位置，抓住旁边人的棒连续移动5次。

3、移动高尔夫(golf)：把10个管子连接起来，使golf球在上面移动到达15米前的杯子里。

4、动感颠球：用绑着绳子的鼓把皮球不落地的一次性颠15个。

5、巧接彩珠：2人一组把球抛在林板上，使它弹起来，另一人一次性用pipe把球接住。

6、人体金塔：全体队员筑好3层的金塔喊本队口号一次。

项目背景

世界500强的平均寿命只有40岁，对于大多数的企业，假如缺乏活力，即使只有十年甚至几年的历史，就已经步履蹒跚、垂垂老矣。缺乏活力的企业，微观的表现就是形成可怕的惰性，不思进取，自我满足;宏观的表现是忽视公司愿景，各自为政。这种状况下纵有再多的资金、再好的技术、再优秀的人员，都难逃失败的厄运。

组织活力的体现就是公司全体同仁有共同的目标，强调合作，还有重要的一环执行力。那么拓展训练项目挑战五分钟即为这一理论供应一个管理学模型，它是团队工作的缩影，它是一面镜子，给我们带来思考,它是一种体验!让我们激情参与!

项目内容

拓展训练项目挑战五分钟规章是要求每个小组不间断地在不同的6个地点完成6个项目，分别是数城堡、移动高尔夫(golf)、不倒森林、动感颠鼓、巧接彩珠、人体金塔六个项目，要求整体完成时间要在5分钟之内!通过每个项目的锤炼，找到团队目标最佳完成方法。

项目目的

1、数城堡：队员分别手持网球用脚依次踩出150号的号码，时间超短越好。

2、不倒森林：在不使棒倒地的状况下移动到旁边人的位置，抓住旁边人的棒连续移动5次。

3、移动高尔夫(golf)：把10个管子连接起来，使golf球在上面移动到达15米前的杯子里。

4、动感颠球：用绑着绳子的鼓把皮球不落地的一次性颠15个。

5、巧接彩珠：2人一组把球抛在林板上，使它弹起来，另一人一次性用pipe把球接住。

6、人体金塔：全体队员筑好3层的金塔喊本队口号一次。

项目收益

★团队协作☆个人挑战★领导力★有效沟通★执行力☆新人融入

☆提升士气☆创新思维★绩效考核★组织协调☆主动性☆乐观心态

拓展项目：挑战巅峰

挑战拓展项目（3）|返回名目

《项目简介》

队员分组依次经受数个小型挑战项目，力争在规定时间内完成整套项目，其中有同步接力，移动高尔夫，团队金塔，集体跳长绳，卧式传递。

项目时间：60分钟--80分钟

项目特色：综合pk类，我是最棒的，团队整合。

项目标准：

1.为实现目标而强化信念和实行力;

2.挖掘每个人具备的挑战意志和热忱;

3.在欢快的活动中，向更快更高更强的目标迈进;

4.要求每个小组依据任务书上所指示一次完成全部任务;

5.用时最短的团队获得优胜，赢得冠军。

目的：

★团队协作

★领导力

★有效沟通

★执行力

★绩效考核

★组织协调

☆提升士气

☆创新思维

☆主动性

☆乐观心态

☆个人挑战

☆新人融入

器材：ppc管，杯子，高尔夫球，绳子

项目要求：

同步接力：在不使棒倒地的状况下移动到旁边人的位置，抓住旁边人的棒连续移动5次。

移动高尔夫：把10个管子连接起来，使高尔夫球在上面移动