浙江国企招聘-2025金华兰溪市部分国有企业人才引进招聘6人笔试参考题库附答案解析.docxVIP

浙江国企招聘-2025金华兰溪市部分国有企业人才引进招聘6人笔试参考题库

第一部分单选题(100题)

1、关于公文的管理，下列说法错误的是（）。

A.公开发布行政机关公文，必须经发文机关批准

B.公文复印件作为正式公文使用时，应当加盖复印机关证明章

C.公文被撤销，视作自始不产生效力

D.机关合并时，公文不需要合并管理

【答案】：D

2、2020年11月，中央宣传部向全社会宣传发布脱贫攻坚一线优秀党员干部代表（）的先进事迹，授予他们“时代楷模”的称号。

A.李夏，陈俊武

B.朱有勇，卢永根

C.孙导坤，徐振明

D.黄诗燕，毛相林

【答案】：D

3、二十四节气是根据地球在黄道（即地球绕太阳公转的轨道）上的位置变化而制定。二十四节气能指导（）。

A.农事活动

B.工业生产

C.制造领域

D.服务业

【答案】：A

4、保持物价水平的稳定，其前提条件是（）。

A.经济稳定增长

B.币值保持稳定

C.国际收支平衡

D.充分就业

【答案】：B

5、有些投资一旦形成某种资产，就很难再重新配置使用，因为它们的转换成本很高，在重新配置中将遭受重大的经济价值损失，这被称为（）。

A.成本固定性

B.沉没成本

C.资产专用性

D.不确定性

【答案】：C

6、下列诗句，不是描写春天的是（）。

A.千里莺啼绿映红，水村山郭酒旗风

B.西塞山前白鹭飞，桃花流水鳜鱼肥

C.胜日寻芳泗水滨，无边光景一时新

D.露从今夜白，月是故乡明

【答案】：D

7、决定与命令都具有（）的特点。

A.广泛性

B.单一性

C.权威性

D.决断性

【答案】：C

8、素有火州、热校之称，该地区指（）。

A.四川盆地

B.准葛尔盆地

C.吐鲁番盆地

D.柴达木盆地

【答案】：C

9、“三元及第”是（）下古代读书人渴望得到的最高荣誉，中国古代所有读书人获得过该称号者寥寥无几。

A.九品中正制

B.察举制

C.军功制

D.科举制

【答案】：D

10、国有企业改革是我国经济改革的重要环节，下列关于国有企业改革的主要措施的说法不正确的是（）。

A.明确产权，确保国有资产出资人到位

B.加强政府控制力，防止国有资产流失

C.建立激励与约束机制

D.建立和完善职工代表大会制度

【答案】：B

11、市场机制的核心机制是（）。

A.风险机制

B.竞争机制

C.价格机制

D.供求机制

【答案】：C

12、某县多措并举，深入推进政务服务事项下沉，为群众提供“家门口”的政务服务，先后两批将80多件事项下沉到基层办理，群众感叹“现在的办事真方便，只需要在村里递交申请，不出村证件就到手，”该县推进政务服务事项下沉旨在（）。

A.推进简政放权，树立政府权威

B.坚持依法行政，减轻基层负担

C.搭建便民渠道，提高服务水平

D.创新服务方式，强化管理职能

【答案】：C

13、为了庆祝中华人民共和国成立70周年，某地举行“我和我的祖国”的合唱比赛。比赛开始前同唱国歌《义勇军进行曲》，该歌曲的曲作者是（）。

A.田汉

B.聂耳

C.贺绿汀

D.冼星海

【答案】：B

14、依法治国首先是（）。

A.坚持党的领导

B.依宪治国

C.依法行政

D.以德治国

【答案】：B

15、根据《中华人民共和国商业银行法》，下列银行中不是商业银行的是（）。

A.中国工商银行

B.中国银行

C.中国建设银行

D.中国人民银行

【答案】：D

16、是行政机关对下级或者政府对所属的行政机关作出的违法或者不当的具体行政行为实施的一种监督和纠错行为。

A.行政复议

B.行政诉讼

C.行政审计

D.行政赔偿

【答案】：A

17、下列各项中，说法有误的一项是（）。

A.中国古典四大名著是《红楼梦》、《三国演义》、《儒林外史》、《西游记》

B.被鲁迅誉为“清末四大谴责小说”的作品是《官场现形记》、《二十年目睹之怪现状》、《老残游记》、《孽海花》

C.我国现代文学的奠基人是鲁迅，他的小说代表作是《狂人日记》

D.“四书五经”是我国古代科举考试的内容，其中“四书”指《论语》、《孟子》、《大学》《中庸》，“五经”《周易》、《尚书》、《礼记》、《诗经》、《春秋》

【答案】：A

18、下列历史上的发明创造按照时间排序正确的是（）。

A.铁器-纸-火药-电话-电子计算机

B.铁器-火药-电话-纸-电子计算机

C.纸-火药-铁器-电子计算机-电话

D.纸-铁器-火药-电话-电子计算机

【答案】：A

19、《国务院关于开展第一次全国农业普查的通知》属于：

A.转发性通知

B.中转性通知

C.指示性通知

D.发布性通知

【答案】：C

20、某公司总裁