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2025重庆铜梁区人力资源和社会保障局公益岗招聘6人参考题库
第一部分单选题(50题)
1、商品价值量与生产它的劳动生产率的关系是()。
A.劳动生产率提高时商品的价值量不变
B.劳动生产率降低时商品的价值量不变
C.单位商品的价值量与生产它的劳动生产率成反比
D.单位商品的价值量与生产它的劳动生产率成正比
【答案】:C
2、以下哪一公文文种必须写结语。()
A.会议纪要
B.请示
C.命令
D.批复
【答案】:B
3、需求弹性是指在一定时期内商品需求量的相对变动对于该商品价格的相对变动的反应程度。化妆品属于()的商品,药品属于()的商品。
A.需求富有弹性;需求缺乏弹性
B.需求富有弹性;需求富有弹性
C.需求缺乏弹性;需求缺乏弹性
D.需求缺乏弹性;需求富有弹性
【答案】:A
4、某蛋糕店为促销某类蛋糕,在街边派发传单,表示可以“买二送一”。人们收到传单后便进店消费,但在消费者购买这类蛋糕要求赠送礼品时,该蛋糕店店长却表示“必须在本店一次性消费满300元且办理会员才能送礼品”。该蛋糕店的行为属于()。
A.侵犯商业秘密行为
B.仿冒行为
C.虚假宣传行为
D.窃取个人信息行为
【答案】:C
5、某市拟建垃圾处理站的消息传开后,广大市民纷纷通过媒体表达意见,该地人大代表积极进行调研,深入了解该项目的前期论证和环保评估状况,并监督该项目的实施。对此,下列认识正确的是()。
A.公民理性表达诉求有利于政府科学决策
B.舆论监督是公民直接行使国家权力的途径
C.人大代表认真行使了全国最高权力机关的权力
D.政府部门尊重民意是政府依法行政的根本保障
【答案】:A
6、管理学的双因素理论认为,影响人们工作积极性的因素主要有两个:一是激励因素,二是保健因素。激励因素能够激发员工的工作兴趣并带来满意感,而保健因素能够消除人们的不满,但不会带来长久的满意感,下列属于保健因素的是()。
A.适当丰富员工工作内容
B.改善工作条件和环境
C.给员工更多的晋升机会
D.及时评选并嘉奖先进
【答案】:B
7、()是当代中国的最大国情、最大实际。
A.社会主义初级阶段
B.发展中国家
C.人口众多,人均资源不足
D.生产力水平比较低
【答案】:A
8、我国对非公有制经济政策是()。
A.鼓励、支持和引导
B.引导为主,限制为辅
C.不限制,不支持,不引导
D.支持为主,限制为辅
【答案】:A
9、()是法的组成部分,是国家的根本法。
A.宪法
B.民法
C.经济法
D.法律
【答案】:A
10、我国劳动力市场一面闹民工荒,工厂无人可招,一面又是就业难,大学毕业生赵公子不易就业。出现这种现象的根源是()。
A.劳动力就业结构和产业结构不协调
B.人口总量和劳动力总量都比较大
C.劳动者合法权益的保护力度不大
D.劳动力素质和经济发展不相适应
【答案】:A
11、抽奖式的有奖销售,最高奖的金额不得超过()。
A.1万元
B.3万元
C.5万元
D.10万元
【答案】:C
12、张某、黄某两人是大学同学,毕业后合租了一间公寓同住,黄某向张某借了一大笔钱,但过了约定还款日期后,仍未还钱,经屡次追债无果后,张某因此怀恨在心。一日,张某往饮水机里的水下毒,想毒死黄某,在黄某下班回家前,张某想起黄某大学时曾经帮助过自己,不忍心杀他,于是把下了毒的饮用水倒掉了,张某的行为属于()。
A.犯罪预备
B.犯罪既遂
C.犯罪中止
D.犯罪未遂
【答案】:C
13、某事业单位的会议室墙上有一幅由单位出资购买的名贵书法作品。该书法作品属于:
A.单位固定资产
B.单位非固定资产
C.单位负责人个人资产
D.单位无形资产
【答案】:A
14、马克思说:“工资不是它表面上呈现的那种东西,不是劳动的价值或价格,而只是劳动力的价值或价格的掩盖形式。”这段论述表明()。
A.劳动是商品
B.资本家支付给工人的工资,就是其全部劳动的报酬
C.资本家支付给工人的只是劳动力价值或价格
D.劳动是独立存在的
【答案】:C
15、下列哪一类财产可以作为抵押物进行抵押()。
A.土地所有权
B.公立学校的房屋
C.私有房产
D.被查封的财产
【答案】:C
16、在特定的社会经济关系基础及其所表现的利益关系基础上,社会成员通过社会公共权力确认和保障其权力并实现其利益的一种社会关系,其本质是政治关系,包括政治利益、()、政治权力三种基本关系。
A.政治信仰
B.政治观念
C.政治思想
D.政治权利
【答案】:D
17、当部门规章与地方的规章发生冲突时()。
A.地方规章无效
B.部门规章无效
C.由
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