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2025年事业单位工勤技能-通用版-收银员五级(初级工)历年参考题典型考点含答案解析
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、收银员在工作过程中发现顾客多付了现金,正确的处理方式是:
A.自行留下作为备用金
B.立即退还顾客并做好记录
C.交给同事处理
D.暂时保管,下班再处理
【参考答案】B
【解析】收银员应严格遵守财务制度,发现多收款项必须立即退还顾客,并在收银日志中如实登记,确保账款相符,维护单位信誉和职业操守,避免纠纷。
2、下列哪项属于收银员的基本职责?
A.负责商品采购谈判
B.核对商品价格并准确收款
C.设计门店促销海报
D.维修收银设备
【参考答案】B
【解析】收银员的核心职责是准确核对商品价格、熟练操作收银系统、完成收款及找零,确保交易准确无误。其他选项属采购、设计或技术人员职责,不在其工作范围内。
3、使用现金支付时,收银员应首先进行的操作是:
A.直接放入收银机
B.辨别真伪和面额
C.告知顾客找零金额
D.打印小票
【参考答案】B
【解析】收到现金后,必须先通过验钞设备或人工识别真伪与面额,防止假币流入,保障单位财产安全,是收银流程中不可或缺的第一步。
4、顾客使用银行卡支付时,收银员应确认:
A.卡片颜色是否正常
B.签购单签名与卡背签名一致
C.顾客是否佩戴证件
D.卡片是否为金属材质
【参考答案】B
【解析】银行卡支付需核对签购单上的签名与卡片背面签名是否一致,防止冒用,是交易安全的关键环节,其他选项无实际验证意义。
5、收银过程中发现商品条码无法扫描,正确的做法是:
A.估算价格收取
B.手工输入商品编码或查询价格
C.拒绝销售该商品
D.让顾客自行查找价格
【参考答案】B
【解析】条码失效时,应通过系统手动输入商品编码或查询准确价格,确保收费正确,避免误收或多收,体现专业服务意识。
6、交接班时,收银员应完成的工作不包括:
A.清点现金并填写交接记录
B.关闭个人社交软件
C.核对销售数据与系统一致
D.与接班人员当面确认备用金
【参考答案】B
【解析】交接班重点是账款、数据和物品的核对与移交,确保责任清晰。关闭社交软件虽属纪律要求,但非交接核心流程内容。
7、收银员在服务顾客时,下列哪种行为符合职业规范?
A.一边收银一边接打私人电话
B.面带微笑,语言礼貌
C.对顾客的疑问不予理睬
D.快速操作,不与顾客交流
【参考答案】B
【解析】收银员应具备良好的服务态度,微笑服务、用语文明能提升顾客满意度,体现事业单位服务窗口的专业形象。
8、发现收银机出现故障无法使用时,应首先:
A.停止营业等待维修
B.报告主管并启用备用设备或应急流程
C.自行拆卸修理
D.让顾客改日再来
【参考答案】B
【解析】设备故障应立即上报,并按应急预案处理,如启用备用机或手工开票,最大限度减少服务中断,保障正常运营。
9、下列哪项属于收银员应掌握的基本技能?
A.商品陈列设计
B.熟练使用收银系统
C.制定财务报表
D.进行税务审计
【参考答案】B
【解析】收银员需熟练操作收银机、POS系统,完成扫码、收款、打印小票等操作,是岗位必备技能,其他选项属于管理或财务岗位职责。
10、收银员在每日工作结束时,必须完成:
A.更换收银台装饰
B.上交营业款并打印销售日报
C.清洗工作服
D.安排次日排班
【参考答案】B
【解析】日结工作包括清点现金、核对系统销售数据、打印日报表并上交款项,是财务核算和监督的重要环节,确保账实相符。
11、顾客持有效优惠券结账时,收银员应:
A.拒绝使用,因非本店发行
B.核对使用规则后按规定抵扣
C.要求顾客额外购买商品才能使用
D.自行决定折扣金额
【参考答案】B
【解析】应仔细核对优惠券的使用条件、有效期和适用范围,符合规定的应按规定抵扣,确保促销政策执行规范、公平。
12、收银员在操作中误将商品价格多收,应如何处理?
A.等顾客发现后再说
B.主动退还差额并道歉
C.记录在册但不退款
D.报告领导后等待指示
【参考答案】B
【解析】一旦发现多收,应主动纠正,退还差额并致歉,体现诚信服务原则,避免顾客投诉,维护单位形象。
13、下列哪种情况可能导致收银差错?
A.保持桌面整洁
B.连续长时间工作疲劳
C.使用验钞机
D.按流程操作
【参考答案】B
【解析】疲劳会导致注意力下降,易发生漏扫、误收、找错钱等问题,合理安排休息是减少差错的重要措施。
14、收银台区域应保持整洁,主要目的是:
A.提高个人舒适度
B.方便摆放私人物品
C.提升工作效率和安全
D.用于拍照宣传
【参考答案】C
【解析】整洁的收银台有助于快速取放物品、减少操作失误、防止物品丢失或绊倒等安全隐
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