2025年工会财务知识考试题及答案.docxVIP

2025年工会财务知识考试题及答案

2025年工会财务知识考试题

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.根据《工会法》及最新《基层工会经费收支管理办法》（2024修订），基层工会会员缴纳会费的标准为本人每月工资收入的（）。

A.0.3%B.0.5%C.1%D.1.5%

2.某企业工会2024年收到行政拨缴工会经费100万元（工资总额的2%），按全国总工会经费分成比例规定，该基层工会应上缴上级工会的经费金额为（）。

A.20万元B.30万元C.40万元D.50万元

3.基层工会组织职工观看电影、文艺演出和体育比赛等活动，每人每年标准不超过（），可发放电影券等集体福利，不可发放现金。

A.300元B.500元C.800元D.1000元

4.工会会计核算中，“职工活动支出”科目不包括（）。

A.职工文体活动所需服装费（人均不超过800元）

B.职工技能培训的教材费

C.劳动模范和先进职工疗休养期间的伙食补助费

D.会员生日慰问购买的蛋糕券

5.工会经费支出中，用于职工服务支出的比例不得低于年度总支出的（）。

A.30%B.40%C.50%D.60%

6.工会固定资产的单位价值标准为（）。

A.500元以上（通用设备）或1000元以上（专用设备）

B.1000元以上（通用设备）或1500元以上（专用设备）

C.1500元以上（通用设备）或2000元以上（专用设备）

D.2000元以上（通用设备）或2500元以上（专用设备）

7.工会预算编制应遵循“量入为出、收支平衡”原则，严禁编制（）。

A.项目预算B.赤字预算C.滚动预算D.零基预算

8.工会接受社会捐赠形成的收入，应计入（）科目。

A.拨缴经费收入B.上级补助收入C.其他收入D.政府补助收入

9.基层工会组织职工春秋游活动，范围限于本省内，每人每天标准不超过（），其中交通费、门票费不超过（）。

A.300元；150元B.400元；200元C.500元；250元D.600元；300元

10.工会财务会计报告的核心报表是（）。

A.资产负债表B.收入支出表C.工会经费收支预决算表D.专用基金变动表

二、多项选择题（每题3分，共15分，多选、错选不得分，少选得1分）

1.工会经费的来源包括（）。

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%拨缴的经费

C.工会所属的企业、事业单位上缴的收入

D.人民政府的补助

2.下列基层工会支出中，符合规定的有（）。

A.春节前向全体会员发放人均500元的节日慰问品（符合当地物价水平）

B.为参加市级职工技能竞赛的5名选手每人发放2000元奖励（竞赛方案经工会委员会审议通过）

C.开展职工心理健康讲座，支付外聘专家讲课费3000元（税后）

D.工会委员会会议期间，按每人每天150元标准发放伙食补助费

3.工会固定资产管理的“三账一卡”制度包括（）。

A.固定资产总账B.固定资产明细账C.固定资产台账D.固定资产卡片

4.工会预算执行中，严禁出现的行为有（）。

A.虚列支出套取经费

B.超预算、无预算支出

C.将应计入本年度的收入推迟至下年度

D.用工会经费为单位行政购买办公用品

5.工会财务审计的主要内容包括（）。

A.经费收支的真实性、合法性

B.预算编制与执行的合规性

C.固定资产管理的完整性

D.内部控制制度的有效性

三、判断题（每题2分，共10分，正确打“√”，错误打“×”）

1.工会经费可以用于为职工购买商业保险，但需经会员代表大会审议通过。（）

2.基层工会收到行政拨缴的工会经费后，可直接将全部经费用于职工活动支出，无需上缴上级工会。（）

3.工会会计核算应当以收付实现制为基础，部分经济业务或事项可采用权责发生制。（）

4.工会组织职工疗休养活动，可适当安排参观考察，但不得组织高消费娱乐、健身活动，费用由工会经费承担。（）

5.工会财务人员调动工作时，需进行财务交接，交接完毕后，移交人员对原经管的财务资料不再承担法律责任。（）

四、简答题（每题8分，共24分）

1.简述工会预算管理的基本原则。

2.列举基层工会经费支出的“八不准”要求。

3.说明工会固定资