2025年菏泽市第三人民医院公开招聘合同制工作人员参考题库（30人）附答案.docxVIP

2025年菏泽市第三人民医院公开招聘合同制工作人员参考题库（30人）

第一部分单选题(50题)

1、规范性公文的一致性表现为（）。

A.与其他文件、作者权利具有高度统一的一致关系

B.文件结构的周密有效

C.文件的文字条理清楚

D.文件的语言简约不繁

【答案】：A

2、（）制约着管理者的行为，它像一个自动的过滤器，左右着管理者的知觉、思想、感觉和行动。

A.组织结构

B.组织规模

C.组织文化

D.组织路线

【答案】：C

3、“实现中国梦必须走中国道路”这里的“中国道路”是指（）。

A.强军之路

B.共产主义道路

C.和平发展道路

D.中国特色社会主义道路

【答案】：D

4、公文办理是公文处理的一个重要环节，包括收文办理、发文办理和整理归档等。下列对公文办理的说法中错误的是（）。

A.在公文办理中，承办是公文办理程序的核心环节

B.对收到的公文进行签收的时候，要逐件清点，核对无误后签字或者盖章，并注明签收时间

C.需要归档的公文及有关材料，应当根据有关档案法律法规以及机关档案管理规定，及时收集齐全、整理归档

D.在发文办理阶段的主要程序有复核、登记、答复、印刷和核发

【答案】：D

5、事业单位应当全面考核工作人员的表现，重点考核的是（）。

A.政治表现

B.工作绩效

C.服务水平

D.遵守纪律

【答案】：B

6、甲街道办事处收到一份来自上级机关的公文，下列判断正确的是：（）。

A.这份公文可能是报告或通知，但不可能是请示

B.甲街道办事处可能是主送机关，也可能是抄送机关

C.甲街道办事处收到公文后，必须起草公文进行转发或存档

D.由上级机关下发的公文，甲街道办事处必须尽快回复

【答案】：B

7、关于宪法规范具有的特点，下列说法不正确的是（）。

A.宪法规范同其他法律规范相比较具有最高权威性

B.宪法规范同其他法律规范相比较具有原则性

C.宪法规范同其他法律规范相比较具有明确、具体的惩罚性

D.宪法规范同其他法律规范相比较具有概况性

【答案】：C

8、某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（）。

A.系统性

B.意识性

C.导向性

D.可塑性

【答案】：D

9、1935年12月25日，党中央在（）召开了中央政治局会议，会议通过的《关于目前政治形势与党的任务决议》指出，“为了适应广泛的抗日统一战线的要求，决议规定将‘工农共和国’改为‘人民共和国’，同时改变不适应抗日要求的部分政策。”

A.武汉汉口

B.陕北洛川

C.贵州遵义

D.陕北瓦窑堡

【答案】：D

10、“人肉搜索”是在互联网兴起的一种，以人找人、人问人为特征的资料搜索方式，它在满足人知情权的同时也易引起个人隐私的泄露，这启示我们，作为公民应（）。

A.坚持权利和义务相统一

B.坚持在法律面前一律平等

C.坚持民主集中制原则

D.坚持个人利益与国家利益相结合

【答案】：A

11、马克思主义的根本价值追求就是（），这就是马克思主义的大道。

A.人类解放

B.公平正义

C.科技进步

D.社会体制改革

【答案】：A

12、我国经济已由高速增长阶段转向阶段。

A.稳步增长

B.持续增长

C.中高速增长

D.高质量增长

【答案】：D

13、组织机构的设置和安排可谓是一个组织的骨骼，直接影响和决定一个组织的运行方式和运行效果，因此，要具体问题具体分析，设置合理。设置需要满足许多条件。其中“保证人有事做，事有人做”体现的条件是（）。

A.各个组织人员之间按比例配制

B.员工的任务与组织相平衡

C.适应环境具有弹性

D.不同岗位的职权相匹配

【答案】：B

14、通知和通报的异同说法错误的是（）。

A.通报制发于事后，通知制发于事前

B.通报和通知都能用于奖惩单位和个人

C.通报和通知的受文对象都是有限的

D.通报和通知都属于告知性公文

【答案】：B

15、下列长征中发生的时间顺序正确的是（）。

A.冲破四道封锁线，挺进湘西，渡过乌江，夺取遵义

B.夺取遵义，四渡赤水，巧渡金沙江，强渡大渡河

C.过草地，强渡大渡河，飞夺泸定桥，翻雪山

D.渡过乌江，过草地，翻雪山，夺取遵义

【答案】：B

16、近年来，某旅游城市的部分公园免费向社会开放，公园门票收入锐减，旅游总收入却大大增加，这对我们的启示是（）。

A.要正确认识和处理内因与外因的关系

B.要正确认识和处理部分与整体的关系

C.要正确认识和处理主要矛盾和非主要矛盾的关系

D.要正确认识和处理矛盾的主要方面和矛盾次要方面的关系

【答案】：B

17、城乡居民养老保险基