2025新疆第七师胡杨河市事业单位第二批次引进急需紧缺岗位、高层次人才114人历年题库及答案解析（夺.docxVIP

2025新疆第七师胡杨河市事业单位第二批次引进急需紧缺岗位、高层次人才114人历年题库

第一部分单选题(100题)

1、富兰克林有个习惯，即每天晚上都把一天的情形重新回想一遍，发现自己有缺点就一项项改进并把每天的改过都记录下来，结果他成了美国建国期间的一位伟人。他的做法属于：

A.慎独

B.学习榜样

C.坚持写日记

D.内省

【答案】：D

2、调查报告主体的形式主要有（）。

A.纵式结构、横式结构、综合式结构

B.总分结构、总分总结构、简要结构

C.总分结构、分总结构、简要结构

D.竖式结构、横式结构、综合式结构

【答案】：A

3、（）被认为是开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神，是中国革命精神。

A.井冈山精神

B.红船精神

C.长征精神

D.西柏坡精神

【答案】：B

4、某饭店疑遇吃“霸王餐”的顾客，店主情急之下拦住他不让走，并打电话报警，顾客说：“你这是非法拘禁，我要告你！”本案中，店主的行为（）。

A.不属于侵权，是自助行为

B.侵犯了顾客的人身自由权

C.不属于侵权，是正当防卫

D.侵犯了顾客的生命健康权

【答案】：A

5、下列按时间顺序出现最晚的是（）。

A.井田制

B.九品中正制

C.科举制

D.郡县制

【答案】：C

6、关于刑法的原则，下列说法正确的是（）。

A.法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处罚；法律没有明文规定为犯罪行为的，可以类推适用法律条文进行处罚

B.量刑的自由裁量是对罪刑法定原则的突破

C.对未成年罪犯定罪量刑的特殊规定是对平等原则的突破

D.刑罚的轻重，应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应

【答案】：D

7、下列夫妻关系存续期间所得财产中不属于夫妻共同财产的是（）。

A.一方所得的奖金

B.一方得到的知识产权收益

C.一方用个人财产投资所得收益

D.一方得到的残疾人生活补助

【答案】：D

8、晏子使楚时曾用“橘生淮南则为橘，生于淮北者为枳，叶徒相似，其实味不同”，来反驳楚王的讽刺，维护齐国的尊严。造成橘树在南北方果实差异巨大的主要原因是（）。

A.地形

B.洋流

C.气候

D.培育技术

【答案】：C

9、五一小长假，小王一家想去公园游玩。小王主张打车去，虽然贵点，但速度快，用时少。小王的妻子则主张坐公交车去，她说“虽然坐公交车慢一点，耗时长，但便宜，每人只花2元钱”。上述材料说明。

A.人们选择商品关注的是其实用性

B.价格是人们选择商品与否的决定性因素

C.使用价值的高低是商品价格的决定性因素

D.人们选择商品关注的是使用价值与价值的统一

【答案】：D

10、《反对本本主义》这一著作诞生于毛泽东思想发展的哪个阶段？（）

A.萌芽时期

B.初步形成时期

C.走向成熟时期

D.继续发展时期

【答案】：B

11、国际关系虽然形式复杂多样，但实质是一种（）。

A.合作关系

B.利益关系

C.竞争关系

D.经济关系

【答案】：B

12、塔克拉玛干沙漠在（）的中部。

A.喀拉米兰盆地

B.准噶尔盆地

C.塔什库尔干盆地

D.塔里木盆地

【答案】：D

13、东汉张衡发明的（）可以用于监测地震。

A.地动仪

B.指南针

C.探测器

D.警报器

【答案】：A

14、国务院办公厅就九江海关的行政级别问题答复江西省人民政府和海关总署时，用（）形式。

A.批复

B.意见

C.函

D.纪要

【答案】：C

15、在绩效考核中，一个考核者对被考核者的某一绩效要素的评价较高，就会导致她对该人所有的其他绩效要素也评价较高；反之，如果对被考核者的某一绩效要素的评价较差，则会导致他对该人所有的其他绩效要素也评价较差。这被称为（）。

A.首因效应

B.近因效应

C.晕轮效应

D.定型效应

【答案】：C

16、关于法定继承，下列说法错误的是（）。

A.哥哥王小强和妹妹王小红对父母的遗产享有平等的法定继承权

B.赵某有能力和条件照顾父母却不尽扶养义务，在按法定继承分配遗产时应不分或少分

C.孙某去世前立下遗嘱，若该遗嘱合法有效，则遗嘱继承的适用优先于法定继承

D.法定继承人许某可以在继承开始后、遗产处理前，以口头形式作出放弃继承的表示

【答案】：D

17、现代经济发展中最主要的驱动力是（）。

A.资源

B.劳动力

C.技术

D.城市

【答案】：C

18、下列选项中，属于治安管理处罚的是（）。

A.行政拘留

B.拘役

C.司法拘留

D.刑事拘留

【答案】：A

19、某领导在平时工作中，尊重员工的人格，授予相关部属应有的权责并时常给予积极的奖赏以及奖励，致力于建立宽松的工