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2025员工偏好晴雨表.docx

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    全球市场研究12025年10月

    2025员工偏好晴雨表

    从设限走向赋能:开启混合办公新篇章

    关键要点

    ?全球员工普遍接受企业的办公室出勤制度,但正面的态度未必转化为实际行动。他们希望企业能理解其个人情况,并满足他们对办公环境的高标准期待。

    ?全球员工对于工作与生活平衡的需求比以往任何时候都更加强烈,已超越了对薪酬的重视。同时,他们对灵活性的关注也从办公地点转向办公时间的自主权。虽然大多数员工认可在办公室工作的价值,但他们也希望在工作时间安排和生活节奏的融合方面拥有一定的自主权。

    ?全球员工的健康福祉正面临持续挑战

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