- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025年芜湖经开区公开招聘工作人员8人笔试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据内部规章制度对其进行开除处分。张某认为该处分过重,遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,下列哪项说法是正确的()。
A、劳动仲裁委员会必须先进行调解,调解不成方可仲裁
B、张某可以不经劳动仲裁直接向人民法院提起诉讼
C、劳动仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决
D、若公司不服仲裁裁决,可直接向人民法院提起诉讼
答案:
您可能关注的文档
- 2025广东深圳市优才人力资源有限公司(派至龙岗区某国企 )工作人员招聘1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025江西文化演艺发展集团有限责任公司社会招聘1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年湖南郴州宜章县第二人民医院临聘护理人员招聘8人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025年秋季广东深圳大学附属光明学校赴陕西定点面向2026年应届毕业生招聘教师(补充)11人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年宜昌市卫生健康系统事业单位公开招聘公益事业聘用编制工作人员152人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025贵州安顺市镇宁自治县总工会招聘工会社会工作者2人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025甘肃海林中科科技股份有限公司招聘40人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025湖南岳阳屈原管理区应急管理局招聘劳务派遣人员1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025陕西交控集团社会招聘考试参考题库及答案解析.docx
- 2025云南西南咨询有限公司第二批劳务派遣员工招聘(1人)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025云南昭通市镇雄仁安医院冬季招聘备考笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025中国中煤华东分公司所属舟山公司第四批公开招聘19人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025蒙城县商业综合体公开招聘劳务派遣工作人员1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025年湖南娄底职业技术学院招聘(选调)专业技术人员2人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025四川华丰科技股份有限公司招聘计量工程师等岗位3人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025福建泉州厦港拖轮有限公司拖轮轮机员社会招聘2人考试参考题库及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)