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2025年杭州工会考试题型及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的基本职责不包括以下哪一项？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工生活水平

D.制定国家经济政策

答案：D

2.工会组织中的最高领导机构是？

A.工会委员会

B.工会主席

C.工会代表大会

D.工会小组

答案：C

3.职工代表大会的职责不包括？

A.审议企业重大决策

B.监督企业领导干部

C.决定企业工资分配

D.组织职工文化活动

答案：C

4.工会与企业进行集体协商时，主要协商的内容不包括？

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全

D.企业股权分配

答案：D

5.工会会员如果对工会工作有意见或建议，可以通过以下哪种方式反映？

A.向上级工会投诉

B.向企业领导反映

C.通过职工代表大会提出

D.以上都是

答案：D

6.工会组织在职工遇到困难时，可以提供以下哪种帮助？

A.法律咨询

B.生活救助

C.职业培训

D.以上都是

答案：D

7.工会与企业签订的集体合同有效期一般是多久？

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

答案：C

8.工会主席的选举方式是？

A.直接选举

B.间接选举

C.指定产生

D.以上都不是

答案：A

9.工会经费的主要来源是？

A.职工缴纳的会费

B.企业拨缴的经费

C.政府补贴

D.以上都是

答案：D

10.工会参与企业民主管理的形式不包括？

A.职工代表大会

B.工会代表列席企业董事会

C.工会与企业签订集体合同

D.工会组织职工进行民主评议

答案：C

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的主要职能包括？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工生活水平

D.开展职工思想政治教育

答案：A,B,C,D

2.职工代表大会的职权包括？

A.审议企业重大决策

B.监督企业领导干部

C.决定企业工资分配

D.评议企业年度工作

答案：A,B,D

3.工会与企业进行集体协商的内容包括？

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全

D.职工福利

答案：A,B,C,D

4.工会会员享有的权利包括？

A.参加工会活动

B.选举和被选举权

C.获得工会帮助

D.对工会工作进行监督

答案：A,B,C,D

5.工会组织在职工遇到困难时，可以提供以下哪种帮助？

A.法律咨询

B.生活救助

C.职业培训

D.医疗救助

答案：A,B,C,D

6.工会经费的使用范围包括？

A.工会活动

B.职工福利

C.工会干部补贴

D.职工教育培训

答案：A,B,C,D

7.工会参与企业民主管理的形式包括？

A.职工代表大会

B.工会代表列席企业董事会

C.工会组织职工进行民主评议

D.工会与企业签订集体合同

答案：A,B,C

8.工会主席的职责包括？

A.领导工会工作

B.代表职工与企业进行协商

C.组织职工参与民主管理

D.管理工会经费

答案：A,B,C,D

9.工会组织在职工遇到困难时，可以提供以下哪种帮助？

A.法律咨询

B.生活救助

C.职业培训

D.医疗救助

答案：A,B,C,D

10.工会与企业签订的集体合同内容包括？

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全

D.职工福利

答案：A,B,C,D

三、判断题（每题2分，共10题）

1.工会的基本职责是维护职工合法权益。

答案：正确

2.职工代表大会是企业民主管理的基本形式。

答案：正确

3.工会与企业进行集体协商时，主要协商的内容是工资待遇和工作时间。

答案：正确

4.工会会员如果对工会工作有意见或建议，可以通过向上级工会投诉反映。

答案：正确

5.工会组织在职工遇到困难时，可以提供法律咨询和生活救助。

答案：正确

6.工会经费的主要来源是职工缴纳的会费。

答案：错误

7.工会主席的选举方式是间接选举。

答案：错误

8.工会参与企业民主管理的形式包括职工代表大会和工会代表列席企业董事会。

答案：正确

9.工会经费的使用范围包括工会活动和职工福利。

答案：正确

10.工会与企业签订的集体合同有效期一般是三年。

答案：正确

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述工会的基本职责。

答案：工会的基本职责是维护职工合法权益，组织职工参与民主管理，提高职工生活水平，开展职工思想政治教育。工会通过多种形式和途径，代表和维护职工的合法权益，促进职工的全面发展。

2.简述职工代表大会的职权。

答案：职工代表大会的职权包括审议企业重大决策、监督企业领导干部、评议企业年度工作。职工代表大会是