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摘要
近年来,外国跨国公司在以色列高科技产业中的研发业务领域发展迅
速。与此同时,以色列的高科技产业发展迅速,尤其是新兴企业。外国跨
国公司的进入会造成知识溢出和人才流失。鉴于此,本文分析跨国公司在
以色列的经营情况及其对初创企业的影响。
本文的研究内容主要涵盖五个章节部分。第二章是有关跨国公司的文
献综述。第三章分析的是外国跨国公司的相关数据,以及以色列初创公司
的相关数据,研究发现外国跨国公司对以色列的初创企业进行了大量投资。
此外,外国跨国公司在以色列有很多研发中心。
第四章主要分析关于员工流动的数据,分析发现外国跨国公司的工资
水平和研发强度相对于同一行业的当地公司较高。在员工的流动性中,许
多高薪员工从外国跨国公司跳槽到初创公司。此外,员工从外国跨国公司
到初创公司的流动,导致工资下降。
第五章主要分析IBM的案例。这个案例研究包括对五名员工离开IBM
创办了一家初创公司的采访。研究发现,离开外国跨国公司的员工会带来
独特的知识和经验,以帮助初创企业获得成功。这些员工对当地创业绩效
的独特贡献说明了知识溢出的存在,这是外国多国籍企业影响当地高科技
企业的方式之一。此外,外国跨国公司还开展了许多帮助初创企业和促进
合作的活动。以色列的研发中心获得了技术开发中心的认可。外国跨国公
司不重新安置他们的员工,而是扩大他们在以色列的研发中心。
关键词:以色列;初创企业;外国跨国公司;研发;知识溢出
ABSTRACT
Inrecentyears,theRDactivityofforeignmultinationalsintheIsraelihigh-techindustryhasdeveloped
rapidly.Similarly,Israelshigh-techindustryisdevelopingrapidly,especiallyamongstartups.The
presenceofforeignmultinationalswillcauseknowledgespilloversandbraindrain.Therefore,thisthesis
analyzestheoperationsofmultinationalcompaniesinIsraelandtheirimpactonstartups,specificallythe
impactofthetransitionofemployees.
Thisthesisincludesfivechapters.Chapter2analyzestheliteraturereviewonmultinationals.Chapter3
analyzesthedataonforeignmultinationalcorporationsandthedataofIsraelistartups.Findingsshowthat
foreignmultinationalshaveinvestedalotinIsraelistartups.Inaddition,foreignmultinationalshavemany
researchanddevelopmentcentersinIsrael.
Chapter4analyzesdataonemployeemobilityandfindsthatthesalarylevelsandresearchand
developmentintensityofforeignmultinationalcompaniesarehigherthanthoseoflocalcompaniesinthe
sameindustry.Intermsofemployeemobility,manyhigh-paidemployeeshavemovedfromforeign
multinationalcompaniest
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