- 3
- 0
- 约1.22万字
- 约 28页
- 2025-12-04 发布于河北
- 举报
2025广西南宁隆安县红十字会招聘公益性岗位工作人员1名笔试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据规章制度给予其开除处分。张某不服,向劳动仲裁委员会申请仲裁。请问劳动仲裁委员会在处理此案时,主要依据的法律是()。
A、《宪法》
B、《民法典》
C、《劳动法》
D、《刑法》
答案:C
解析:劳动仲裁委员会处理劳动争议案件的主要依据是《劳动法》。《劳动法》是调整劳动关系的基本法律,规定了劳动合同、工作时间、劳动报酬、劳动安全卫生、社会保险和福利等
您可能关注的文档
- 2025福建福州工业园区开发集团有限公司勘察设计分公司招聘2呃笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025广东广州市皮肤病医院招聘编制外合同制工作人员40人考试参考试题及答案解析.docx
- 金华市金东区融媒体中心公开选调事业单位工作人员1人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025贵州西南能矿矿业资产开发运营股份有限公司招聘2人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025猛士汽车招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2025年安康鸿志学校教师招聘笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025年黄山市徽城投资集团有限公司招聘11人笔试参考题库及答案解析.docx
- 四川省第七地质大队2025年下半年公开考核招聘工作人员(17人)笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025福建厦门市集美区寰宇实验幼儿园招聘3人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北昆仑制药有限公司招聘副总经理1人笔试模拟试题及答案解析.docx
原创力文档

文档评论(0)