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2025年国际人力资源管理师《国际人才流动》专项训练.docx

2025年国际人力资源管理师《国际人才流动》专项训练.docx

    2025年国际人力资源管理师《国际人才流动》专项训练

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、选择题

    1.下列哪项不属于国际人才流动的主要驱动力？

    A.经济发展不平衡

    B.全球化与跨国公司发展

    C.科技进步与远程工作普及

    D.个人职业发展机会的完全同质化

    2.根据霍夫斯泰德的文化维度理论，哪个国家在权力距离维度上通常得分较高，表明社会结构等级分明，下属对上级有较大服从度？

    A.美国

    B.日本

    C.加拿大

    D.芬兰

    3.跨国公司派遣员工到海外工作前，通常需

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