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2026华北电力大学教学科研岗位招聘备考题库

第一部分单选题(100题)

1、不属于我国事业单位人事制度改革追求的目标是

A.人员能进能出

B.待遇能高能低

C.编制可有可无

D.岗位可上可下

【答案】：C

【解析】本题考查的是人事管理的知识。《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》中指出事业单位人事制度改革的指导思想和目标任务是：坚持以邓小平理论为指导，认真贯彻党管干部原则、干部队伍“四化”方针和德才兼备的用人标准，适应事业单位体制改革的要求，建立政事职责分开、单位自主用人、人员自主择业、政府依法管理、配套措施完善的分类管理体制；建立一套适合科、教、文、卫等各类事业单位特点，符合专业技术人员、管理人员和工勤人员各自岗位要求的具体管理制度；形成一个人员能进能出，职务能上能下，待遇能升能降，优秀人才能够脱颖而出，充满生机与活力的用人机制，实现事业单位人事管理的法制化、科学化。ABD项符合《意见》要求，C项不符合。故本题选C。

2、下列关于公文用印的表述错误的是：

A.用印情况必须正确记录

B.印章应盖在成文日期的上方，骑年盖月

C.联合行文时，两个单位印章应相交，均压在成文日期上

D.印章的颜色，除了专用以外，印泥都应该是红色

【答案】：C

【解析】本题考查公文格式知识并选错误项。根据《党政机关公文格式》7.3.5.1的规定，联合行文时，一般将各发文机关署名按照发文机关顺序整齐排列在相应位置，并将印章一一对应、端正、居中下压发文机关署名，最后一个印章端正、居中下压发文机关署名和成文日期，印章之间排列整齐、互不相交或相切，每排印章两端不得超出版心，首排印章顶端应当上距正文（或附件说明）一行之内。C项错误，当选。A项：公文用印情况必须做正确记录，A项正确。B项：根据《党政机关公文格式》7.3.5.1的规定，单一机关行文时，一般在成文日期之上、以成文日期为准居中编排发文机关署名，印章端正、居中下压发文机关署名和成文日期，使发文机关署名和成文日期居印章中心偏下位置，印章顶端应当上距正文（或附件说明）一行之内。B项正确。D项：根据《党政机关公文格式》7.3.5.1的规定，成文日期一般右空四字编排，印章用红色，不得出现空白印章。D项正确。故本题选C。

3、（）是一些面向特定社会群体的专业性服务组织，针对市场需求，承担中介沟通职能，为市场和企业服务。

A.行政执行类事业单位

B.生产经营类事业单位

C.社会公益类事业单位

D.准公益类事业单位

【答案】：B

【解析】本题考查事业单位人事管理制度。生产经营类事业单位是一些面向特定社会群体的专业性服务组织，针对市场需求，承担中介沟通职能，为市场和企业服务，具有一定经营性和较强“私益性”。B项正确。A项：行政执行类事业单位主要是指直接承担政府行政职能，为政府服务，根据国家法律和法规授权、受政府委托承担具体行政行为或提供行政支持，从事监管、资质认证、执法监督等活动的准行政组织的事业单位。A项错误。C项：社会公益类事业单位主要是指承担公共事业发展职能，为社会服务，根据社会共同需要，为社会提供普遍服务和公益物品，涉及公众基本利益和政府职能，承办国家交办、提倡和鼓励发展的具有较强“公益性”的事业任务的事业单位。C项错误。D项：准公益类事业单位主要是指为社会个体和特殊群体提供特殊产品和服务的单位，它所提供的产品和服务由于可能导致“拥挤效应”，具有部分排他性和消费竞争性。D项错误。故本题选B。;

4、“夏满芒夏暑相连”中的第二个“夏”指的是（）。

A.立夏

B.夏至

C.立秋

D.秋分

【答案】：B

【解析】本题考查文化常识。“夏满芒夏暑相连”是《二十四节气歌》中的第二句，分别对应二十四节气中的立夏、小满、芒种、夏至、小暑、大暑。A项错误，“立夏”指的是句中的第一个“夏”。B项正确，“夏至”指的是句中的第二个“夏”。C项错误，“立秋”指的是《二十四节气歌》里面“秋处露秋寒霜降”中的第一个“秋”。D项错误，“秋分”指的是《二十四节气歌》里面“秋处露秋寒霜降”中的第二个“秋”。故本题选B。

5、不考虑其它因素，上调个税起征点对我国经济的积极影响是（）。

A.减少了财政收入

B.抑制了社会总需求

C.打破了财政收支平衡

D.增加中低收入者的收入

【答案】：D

【解析】本题考查宏观经济。A项错误，减少了财政收入是消极影响，何况上调个税起征点并不一定减少财政收入。税收是国家财政收入的重要来源，不是唯一来源，且个税只是税收的一部分。B项错误，提高个税起征点，能增加中低收入者的收入，提高其购买力，从而促进社会总需求。C项错误，打破了财政收支平衡属于消极影响，何况上调个税起征点并不一定打破财政收支平衡，财政收支平衡需从整体收入和支出角度衡量。D项正确，提高个人所得税的起征点，有利于减