2025北京大学人事部新校区管理委员会办公室招聘劳动合同制工作人员1人参考题库含答案解析（夺冠）.docxVIP

2025北京大学人事部新校区管理委员会办公室招聘劳动合同制工作人员1人参考题库

第一部分单选题(100题)

1、管理人员为当前实际工作是否符合计划而进行测定并促使组织目标实现的过程是（）。

A.领导

B.组织

C.创新

D.控制

【答案】：D

2、事业单位，是指国家为了社会公益目的，国家机关举办或者其他组织利用（）举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

A.国有资产

B.集体资产

C.个人资产

D.公益性资产

【答案】：A

3、关于公文的行文规则，下列说法不正确的是（）。

A.可发可不发的公文不发

B.要逐级行文，在任何情况下，都不允许越级行文

C.向上级请示问题，公文的主送机关只能有一个，不要多头主送

D.在行文内容方面，应当在职权范围内处理问题，不能越权行文

【答案】：B

4、行政管理需要沟通，可以自由选择沟通渠道，具有感情交流特点的沟通是（）。

A.正式沟通

B.非正式沟通

C.下行沟通

D.上行沟通

【答案】：B

5、（）是明朝的军政搜集情报机构，前身为明太祖朱元璋设立的“拱卫司”，后改称“亲军都尉府”，统辖仪鸾司，掌管皇帝仪仗和侍卫。

A.龙骧卫

B.豹韬卫

C.飞熊卫

D.锦衣卫

【答案】：D

6、某商场经营者拒绝答复消费者就商品性能提出的询问，该商场经营者侵犯了消费者的（）。