2025年重庆富民银行校园招聘笔试参考题库带答案解析.docxVIP

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2025年重庆富民银行校园招聘笔试参考题库

第一部分单选题(100题)

1、管理幅度(管理跨度)是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目,在以下情况下,管理幅度可以加宽的是()。

A.组织各项工作的过程普遍得到标准化

B.组织环境很不稳定,时常出现新情况

C.工作的相互依赖度高,经常需要跨部门协调

D.下属的工作单位在地理位置上相当分散

【答案】:A

2、当前越来越多的单位开始关注“人性化管理”,以适应日益激烈的人才竞争,以下管理手段与人性化管理不相符的是:

A.严肃纪律,强化绩效管理,创造竞争的工作氛围

B.结合企业发展需要,为员工制定个人职业发展计划

C.上级顾及员工的自尊,对其一般性工作过失可以不予追究

D.从高层管理到普通员工切实开展自我批评

【答案】:A

3、下列说法不符合事业单位工作人员申诉规定的是()。

A.复核、申诉、再申诉期间不停止人事处理的执行

B.申请复核或者提出申诉、再申诉的时效期间为30日

C.复核、申诉、再申诉,只能由事业单位工作人员本人申请

D.在处理决定作出前申请人可以以书面形式提出撤回复核、申诉、再申诉的请求

【答案】:C

4、下列不属于抗日战争时期的是()。

A.平型关大捷

B.淞沪会战

C.中原会战

D.台儿庄大捷

【答案】:C

5、犯罪嫌疑人甲盗窃被抓获后,主动交待了自己同犯罪人乙共同犯盗窃罪的事实,那么甲的行为属于()。

A.坦白

B.检举

C.自首

D.立功

【答案】:A

6、下列不属于直辖市的是()。

A.上海

B.天津

C.深圳

D.重庆

【答案】:C

7、目前世界范围内的环境污染在很大程度上是由于能源的利用引起的,这种能源主要是()。

A.电能

B.核能

C.化石能源

D.太阳能

【答案】:C

8、《党政机关公文处理工作条例》中明确规定了可以联合行文以及不得联合行文的具体要求,其中对于可以联合行文的机关关系,其要求应该是()

A.同级别的机关

B.不同级别的机关

C.同区域的机关

D.不同区域的机关

【答案】:A

9、下列不属于公文写作常用表达方式的是()。

A.议论

B.说明

C.叙述

D.描写

【答案】:D

10、()格式的公文不显示首页页码。

A.信函

B.命令

C.纪要

D.以上均正确

【答案】:A

11、行政组织在多大程度上能以最少的行政资源投入来取得最大的社会综合效益,这体现的是国家行政组织设置的:

A.精简原则

B.统一原则

C.依法原则

D.效能原则

【答案】:D

12、公文《××市人民政府关于××大桥封闭维修改造的公告》选用文种错误,应该选用()。

A.通告

B.公报

C.启事

D.通知

【答案】:A

13、下列关于公文格式构成规范的描述,不正确的是()。

A.发文机关标志需在规范简称后加“文件”二字

B.其成文日期,可为发文机关负责人签发的日期

C.附注,是公文在传达范围内需说明的具体事项

D.发文字号,一般由发文机关的代号、年份组成

【答案】:D

14、食物中的碳水化合物,其中人不可以吸收利用的有效碳水化合物是()。

A.淀粉

B.麦芽糖

C.纤维素

D.葡萄糖

【答案】:C

15、下列关于地方各级监察委员会的说法,错误的是()。

A.地方各级监察委员会由本级人民代表大会产生,负责本行政区域内的监察工作

B.地方各级监察委员会由主任、副主任若干人、委员若干人组成

C.地方各级监察委员会主任、副主任由本级人民代表大会选举产生

D.地方各级监察委员会对本级人民代表大会及其常务委员会和上一级监察委员会负责,并接受监督

【答案】:C

16、人民日报刊文指出,完善行政组织和行政程序法律法规,推进机构、职能、权限、责任法定化。是依法全面履行政府职能的坚实制度支撑和有力法制保障。推进机构法定化,体现了行政组织的()。

A.政治性与社会性

B.法制性与权威性

C.系统性与动态性

D.规范性与稳定性

【答案】:B

17、下列选项中,编排规范的发文字号是()。

A.XX府发[2021]第19号

B.XX府发〔2021〕019号

C.XX府发(2021)26号

D.XX府发〔2021〕28号

【答案】:D

18、“知己知彼,百战不殆”这句军事名言出自我国现存最早的兵书《孙武兵法》。《孙武兵法》又叫()。

A.《孙子兵法》

B.《孙膑兵法》

C.《司马法》

D.《六韬》

【答案】:A

19、公共物品难以有效供给的原因在于()

A.成本大于收益

B.道德风险

C.搭便车

D.信息不对称

【答案】:C

20、建立现代企业制度是我国国有企业改革的方向

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