2024年中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行秋季校园招考笔试试卷带答案详解.docxVIP

2024年中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行秋季校园招考笔试试卷带答案详解

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不是中国邮政储蓄银行的主要业务范围？()

A.个人银行业务

B.公司银行业务

C.保险代理业务

D.房地产开发

2.以下哪个不属于中国邮政储蓄银行企业文化建设的核心价值观？()

A.以客户为中心

B.追求卓越

C.团队合作

D.操控风险

3.中国邮政储蓄银行在环县支行的组织架构中，下列哪个部门负责客户关系管理？()

A.客户服务部

B.风险管理部门

C.财务部门

D.技术支持部门

4.中国邮政储蓄银行的资本充足率应不低于多少？()

A.8%

B.10%

C.12%

D.15%

5.中国邮政储蓄银行实行的是哪种类型的股份制？()

A.全资股份制

B.混合所有制股份制

C.上市股份制

D.国家控股股份制

6.以下哪个不属于中国邮政储蓄银行的业务创新领域？()

A.互联网金融服务

B.移动支付业务

C.绿色金融业务

D.期货业务

7.中国邮政储蓄银行在招聘新员工时，最看重的品质是？()

A.专业技能

B.团队协作精神

C.工作经验

D.学历背景

8.中国邮政储蓄银行的内部审计部门负责哪些工作？()

A.评估内部控制和风险管理体系

B.监督和检查业务操作

C.负责日常财务管理

D.管理人力资源

9.中国邮政储蓄银行对员工的培训和发展有哪些支持措施？()

A.提供内部培训课程

B.资助外部进修学习

C.设立晋升机制

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在招聘过程中，以下哪些行为是符合职业道德和招聘规范的？()

A.公正、公平地对待每一位应聘者

B.严格保护应聘者的个人信息

C.提供虚假招聘信息

D.及时通知应聘者的面试结果

11.以下哪些是中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行秋季校园招考的笔试科目？()

A.行政职业能力测试

B.专业知识测试

C.综合素质测试

D.英语能力测试

12.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在服务客户时，以下哪些是客户服务的基本原则？()

A.客户至上

B.诚信为本

C.专业服务

D.保密原则

13.以下哪些因素会影响中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行的经营效益？()

A.市场竞争环境

B.宏观经济形势

C.内部管理水平

D.政策法规变化

14.以下哪些是中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在风险管理中应考虑的因素？()

A.财务风险

B.市场风险

C.操作风险

D.法律合规风险

三、填空题(共5题)

15.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行秋季校园招考的笔试时间通常安排在每年的__月份。

16.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在招聘过程中，应聘者的学历要求通常为__学历及以上。

17.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行的办公地址位于__。

18.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在招聘中，对英语水平的要求通常为__级以上。

19.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在笔试中，行政职业能力测试部分主要考察应聘者的__能力。

四、判断题(共5题)

20.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行秋季校园招考的报名流程完全在线上进行。()

A.正确B.错误

21.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行只招聘具有金融专业背景的应届毕业生。()

A.正确B.错误

22.在笔试中，行政职业能力测试部分不包含数学运算题目。()

A.正确B.错误

23.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行秋季校园招考的面试环节只包括个人面试。()

A.正确B.错误

24.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行对所有应聘者的个人信息保密。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要介绍中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行的业务范围。

26.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在招聘新员工时，如何确保选拔到合适的人才？

27.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行如何保障客户资金的安全？

28.中国邮政储蓄银行股份有限公司环县支行在服务社区和地方经济发展方面有哪些举措？

29.中