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简历、自荐信与求职信的区别

在求职过程中，简历、自荐信和求职信是常见的应用文书。它们虽然都与求职相关，但在目的、内容、格式和使用场景等方面存在显著区别。了解这些区别有助于求职者更有效地展示自己，提高求职成功率。

定义：

简历是一种简洁、精炼的书面文件，用于概述个人的教育背景、工作经历、技能、成就等信息，目的是向潜在雇主展示自己的能力和经验，以便获得面试机会。

目的：

提供个人背景和经历的概览。

突出与目标职位相关的技能和经验。

简洁明了地展示个人成就。

内容：

个人信息（姓名、联系方式等）。

教育背景（学校、专业、学位、时间等）。

工作经历（公司、职位、时间、主要职责和成就）。

技能（语言能力